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Strateg:in mit schwerpunkt produktportfolioentwicklung

Wien
Festanstellung
ÖBB
€ 60.000 pro Jahr
Inserat online seit: 29 Dezember
Beschreibung

Strateg:in mit Schwerpunkt Produktportfolioentwicklung


Dein Job

In dieser Position entwickelst und implementierst du die Produktportfoliostrategie für den Personenverkehr. Du bereitest Entscheidungsgrundlagen auf Basis von Zahlen und Experteneinschätzungen vor und übernimmst die Aufbereitung sowie die Diskussion von Handlungsempfehlungen für die Weiterentwicklung des Produktportfolios. Du erstellst Business‑Cases, holst Kundenfeedback ein und prüfst die technische Machbarkeit von Entwicklungskonzepten. Darüber hinaus leitest abteilungsübergreifende Projekte zur Entwicklung bestehender oder neuer Produkte – agil und klassisch – gemeinsam mit dem Produktmanagement. Du arbeitest eng mit einem hochmotivierten Team aus Produktentwickler:innen und Strateg:innen zusammen, was dich motiviert und zu deiner persönlichen Entwicklung beiträgt.


Dein Profil

* Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Produktmanagement, Business Development oder Unternehmensführung.
* Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, Innovationsmanagement, Strategie oder Business Development.
* Erfolgreiche Begleitung von Produkten von der Idee bis zur Umsetzung und Markteinführung.
* Analytisches und konzeptionelles Denken sowie eine hoch motivierte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
* Hohe intrinsische Motivation, Mobilität von morgen zu gestalten, und Leidenschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit in Veränderungsprozessen.


Unser Angebot

* Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum.
* Die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und Ideen einzubringen, die einen echten Beitrag zur Mobilitätswende leisten können.
* Ein motiviertes, kleines Team mit hoher Fachkompetenz und Begeisterung für nachhaltige Mobilität.
* Hervorragende Weiterbildungsangebote und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
* Die ÖBB sind das Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich.
* Umfangreiche Benefits wie überbetriebliche Pensionskasse, "Gesund & Fit"‑Programme, besondere Konditionen in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und Appartements sowie Car‑Sharing und Vergünstigungen bei Partnerunternehmen.
* Option zur Fahrbegünstigung – kannst Österreich mit der ÖBB entdecken.
* Regelmäßige Maßnahmen zur Gesundheit der Mitarbeiter:innen: Gesunde Untersuchungen, Gesundheitstage und Impfaktionen.
* Mindestentgelt € 55.307,00 brutto/Jahr (gt. KV Eisenbahnunternehmen). Je nach Qualifikation möglich: All‑In‑Vereinbarung + Gleitzeit.


Deine Bewerbung

Bitte bewirb dich online mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Als interne:r Bewerber:in fügst du bitte idealerweise deinen SAP‑Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung.

Weitere Infos findest du unter: oebb.at.


Frauen & Beibringung

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Im Zuge der Aufnahme ist die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich.


Ansprechpartner:innen

Fachliche Fragen zur Jobausschreibung steht Silvana Schilling unter +43664/6177626 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 051778977788 erreichbar.


Über das Unternehmen

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist vielfältig, sinnstiftend und verantwortungsbewusst. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung und fördern gesunde Arbeit.

#J-18808-Ljbffr

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