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Host (m/w/x) open innovation factory

Wien
ÖBB
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 7 Std.
Beschreibung

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Host (m/w/x) Open Innovation Factory

ÖBB-BCC GmbH
Wien-Leopoldstadt, Wien, 1020, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
30-38,5 Std.
req24495

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Herzlich Willkommen beim ÖBB Open Innovation Team! Wir
setzen Impulse für nutzer:innenzentrierte Innovationen, um die Mobilitätswende
voranzutreiben. Unser Zuhause ist die Open Innovation Factory im 2. Wiener
Bezirk und für sie suchen wir Verstärkung (ab 30 Std./Woche): ein
Organisationsprofi mit viel Struktur und auch ganz viel Herz.

Dein Job, du...

* bist
Gastgeber:in in unserer Open Innovation Factory und sorgst für eine
angenehme Atmosphäre in den Räumlichkeiten.
* unterstützt
bei der Organisation von Veranstaltungen und Community Treffen.
* bist
die Hauptansprechperson für die Vermietung bzw. Verfügungstellung unserer
Räumlichkeiten in der Factory.
* behältst
dabei die Auslastung und Ausstattung der Workshop-Flächen,
Besprechungsräume und Arbeitsplätze im Blick.
* kümmerst
dich um Material-Bestellungen und koordinierst Termine für das Team.

Dein Profil, du...

* bist
aufgeschlossen, kannst gut mit unterschiedlichen Communities umgehen und
lernst schnell.
* arbeitest
strukturiert und hast immer den Überblick.
* behältst
auch an turbulenten Tagen einen kühlen Kopf.
* bist
ein:e Teamplayer:in und siehst selbständig, wo gerade Unterstützung
gefragt ist.
* kannst
ab und zu auch abends arbeiten und Veranstaltungen in der Factory
betreuen.

Unser Angebot

* Die
Möglichkeit ein aktives und sichtbares Mitglied von Open Innovation zu
sein – Du repräsentierst uns und unser Motto: Es ist möglich.
* Eine
abwechslungsreiche und kreative Arbeitsatmosphäre in unserem Innovation
Space - Start-Up Atmosphäre im Großkonzern.
* Ein
motiviertes und interdisziplinäres Team, das gerne auch unkonventionelle
Wege geht.
* Viele
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung im
Konzern.
* Für die Funktion „Junior Spezialist:in Strategie und Unternehmensentwicklung" ist (laut
Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in
der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt
von € 44.450,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5
Wochenstunden vorgesehen. Je nach
Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Deine Bewerbung

Bewirb dich online mit einem
aussagekräftigen Lebenslauf. Als
interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.

Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für
weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser
Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort.
Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.At)

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Katharina Mörtl unter +43664/88674151 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

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