Du möchtest die Zukunft der Intralogistik mitgestalten und innovative Hightech-Lösungen als Kombination aus Mechatronik und Software vorantreiben? Als Projektmanager:in R&D bei TGW übernimmst du die Verantwortung für spannende Entwicklungsprojekte - von der Planung bis zur erfolgreichen Serieneinführung. Mit deinem Organisationstalent und technischen Verständnis führst du dein Team zum Erfolg und trägst dazu bei, dass unsere automatisierten Systeme weltweit Maßstäbe setzen.
Was man bei uns bewegt:
* Verantwortung für die Leitung von Entwicklungsprojekten von der Projektübernahme bis zum erfolgreichen Abschluss
* Planung, Steuerung und laufende Aktualisierung von Projektterminen, Ressourcen und Budgets
* Führung und Koordination des Projektteams, inkl. Organisation von Meetings und Dokumentation von Ergebnissen
* Monitoring und Reporting hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität sowie aktives Risikomanagement
* Sicherstellung der Einhaltung definierter Anforderungen, Prozesse, Richtlinien und Standards
* Förderung einer offenen Kommunikation, Feedbackkultur und eines starken Teamgeistes
* Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Produktentwicklungsprozesses
Was uns überzeugt:
* Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung im Mechatronik- & Software-Umfeld
* Erfahrung als Lead Produktentwickler und/oder Architekt
* Kenntnisse in state-of-the-Art Entwicklungsmethodiken (Agile, Scrum, etc.) und Projektmanagement-Methoden
* Erfahrung mit komplexen Projekten und verteilten Entwicklungsteams
* Verhandlungssicheres Englisch
* Selbstständigkeit & Durchsetzungsvermögen
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
* Idealerweise PMA-Zertifizierung und Erfahrung mit MS Project & JIRA
Was wir bieten:
* Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell
* Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert
* Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
* Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur
* Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Home-Office, betriebliche Kinderbetreuung, etc.)
* Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings
Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 53.463 Euro.
*TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.
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