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Lehrling bürokaufmann/-frau

Innsbruck
Universität Innsbruck
Bürokaufmann
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 10 Std.
Beschreibung

Lehrling Bürokaufmann/-frau Chiffre REWI-15534 Beginn/Dauer: ab 01.09.2026 bis 31.08.2029 Organisationseinheit: Büro DekanIn Rechtswissenschaften, Standort Innsbruck Beschäftigungsausmaß: 40 Stunden/Woche Ihre Aufgaben: Büroorganisation Koordination und Durchführung von allgemeinen Verwaltungstätigkeiten Personal- und Ressourcenverwaltung der Fakultät und ihrer Organisationseinheiten Mitarbeit im Weiterbildungsbereich Veranstaltungsorganisation Ihr Profil: positiv abgeschlossene Pflichtschule ausgezeichnete Rechtschreib- und Deutschkenntnisse fundierte Englisch- und EDV-Kenntnisse erwünscht Erfahrung mit dem 10-Finger-System erwünscht: Interesse für Lehre mit Matura Teamfähigkeit Präzision Kommunikationsfähigkeit Freude im Umgang mit anderen Menschen Wissbegierde und Interesse an Neuem Flexibilität Eigenengagement Unser Angebot: Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine bezahlte Mittagspause, ein Essenszuschuss und vieles mehr! https://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/. Für diese Position ist ein Entgelt von brutto € 1.103 / Monat (14 mal)* vorgesehen. *Stand 2026 Bewerbung: Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung mit Schulzeugnissen der letzten beiden Schulstufen bis 15.02.2026 unter Angabe der Chiffre REWI-15534. Auf der Lehrlingshomepage https://www.uibk.ac.at/personalentwicklung/lehrlinge/ kannst du sehen, was dich sonst noch bei uns erwartet. Kontakt: Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an: MMag. Johanna Hellbert-Steurer M.Sc. Telefon: 43 512 507-30026 E-Mail: johanna.hellbert-steurer@uibk.ac.at Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Die Universität Innsbruck trägt das Gütesiegel "Wir sind inklusiv". So laden wir qualifizierte Personen mit Behinderung und / oder chronischer Erkrankung ausdrücklich ein, sich zu bewerben.

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