Wir suchen begeisterte Menschen, die Möglichkeiten für Generationen formen. Vor allem am Standort Gresten suchen wir eine/einen Karenzvertretung: HR Generalist – Schwerpunkt Recruiting (* alle Geschlechter). Befristet bis Ende Juni 2027. Welser Profile ist ein 2.400‐Mitarbeiter‑starkes Familienunternehmen, das Spezialprofile aus Stahl für Kunden weltweit produziert. Seit 360 Jahren sind wir am Puls der Zeit – unser Erfolg basiert auf einem ausgezeichneten Produkt und einem großartigen Team. Wir fördern aktiv Vielfalt und setzen uns für eine inklusive Unternehmenskultur ein.
Deine Aufgaben
Du bearbeitest eigenständig den gesamten Recruitingprozess – von der Bedarfsmeldung bis zur erfolgreichen Einstellung – und fungierst als zentrale Ansprechperson für Bewerber*innen und für Führungskräfte.
Du planst und organisierst Exkursionen mit höheren Schulen und Ausbildungsstätten.
Du repräsentierst Welser Profile auf Karrieremessen und organisierst, bereitest und nachbereitest diese Veranstaltungen vollständig.
Du wirkst aktiv an verschiedenen HR‑Projekten mit und bringst eigene Ideen ein.
Dein Profil
Du bist ein Zukunftsformer – mit Kopf, Hand und Herz und ein Teamplayer.
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung im Recruiting.
Du bringst IT‑Affinität, ein souveränes Auftreten und gute Englischkenntnisse mit.
Du verfügst über gute Menschenkenntnis, arbeitest eigenverantwortlich und denkst lösungsorientiert.
Auf Dich Warten
Eine langfristige und sichere Perspektive in einem familiengeführten Unternehmen.
Flexible Arbeitszeiten – Home‑Office und Gleitzeit ohne Kernzeiten.
Eine neue Arbeitsweise in einem rollenbasierten System.
Wir leben eine DU‑Kultur und pflegen Teamgeist auf allen Ebenen – vom ersten Tag an.
Ein attraktives Einstiegsgehalt. Wir berücksichtigen deine Qualifikation und Erfahrung; das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt € 3.396,21 brutto.
Abwechslungsreiche Benefits (After‑Work‑Angebote, Mitarbeitervergünstigungen, gemeinsame Events, Betriebsrestaurant uvm.).
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