* Fachlich-Inhaltliche Gesamtverantwortung alle Einrichtungen des Teilbereichs
* Anleitung und Unterstützung eines multiprofessionellen Führungsteams
* Sicherung der Betreuungsqualität und der Umsetzung des Leitbildes
* Sicherstellung der Anwendung aktueller fachlicher Standards
* Belegungsmanagement und Auslastungssteuerung
* Zusammenarbeit mit Angehörigen, Erwachsenenschutzvertreter*innen und Behörden
* Aktive Gremienarbeit und Vernetzung mit Systempartner*innen im regionalen psychosozialen Umfeld
* Krisenmanagement (Prävention, Begleitung bei Lösungen)
* Strategische Weiterentwicklung der Angebote
* Konzeptentwicklung
* Begleitung und Unterstützung bei Klausuren
o Abgeschlossene einschlägige Ausbildung (z.B. als Sozialpädagog*in, Behindertenpädagog*in, Diplom-Sozialbetreuer*in Behindertenarbeit, Sonder-/Heilpädagog*in, Psycholog*in oder Ausbildung zur Fachsozialbetreuer*in) wird vorausgesetzt
o Einschlägige Leitungserfahrung im Bereich Menschen mit psychischen Erkrankungen
o Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen
o Leitungsausbildung (z.B. ASOM oder vergleichbare Lehrgänge) erwünscht
o Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
o Hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Reflexionsvermögen
o Kommunikationsstärke und konzeptionelles Denken
o Strukturierter Arbeitsstil
o Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
o Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
o Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
o Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
o Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
o Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern
Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle:
o Freie Zeiteinteilung
o Möglichkeit auf Homeoffice nach Einarbeitung
Gehalt: je nach Berufserfahrung für Vollzeit (je nach gewähltem Modell 37 oder 38 Wochenstunden) € 3.877,64 bis € 4.571,91 brutto zzgl. Leitungszulage von € 1.080,00 brutto
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