Sie sind auf der Suche nach einer Herausforderung als IT Koordinator:in im Applikationsmanagement und haben Lust STRABAG mitzugestalten? Dann erfahren Sie hier, was Sie erwartet.
Qualifikationen
* Abgeschlossene technische oder/und kaufmännische Ausbildung (HTL, HAK, FH, Universität) oder vergleichbare Qualifikationen
* Erste Berührungspunkte mit der Durchführung von IT-Projekten (gerne auch im Rahmen ausbildungsbezogener Projektarbeiten)
* Affinität für IT-Anwendungen und Softwaresysteme sowie eine dahingehend hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative
* Verständnis für technische Abläufe gepaart mit kaufmännischem Grundwissen
* Teamplayer:in mit einer strukturierten sowie prozess- service- und lösungsorientierten Arbeitsweise
* Fließende Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben und Tätigkeiten
STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040
* Optimierung und Weiterentwicklung der unternehmensweit eingesetzten Softwareapplikationen für Dienstreisen (Konfigurationen, Releases, Austausch mit Fachabteilungen und Softwarehersteller)
* Erstellen von Pflichten- und Lastenheften zur Weitergabe an externe Software-Entwicklungspartner:innen
* Ansprechperson bei Schnittstellenthemen für integrierte Vertragspartner:innen und die konzerninterne Softwareentwicklung
* Begleitung neuer Anforderungen von der Analyse bis zur Umsetzung (Migration neuer Länder, Gesetzesänderungen, Änderung durch Vertragspartner:innen)
* Softwarebetreuung im laufenden Betrieb (1st und 2nd Level Support)
* Durchführung des Testings sowie das Verfassen von Dokumentationen
* Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen und zukunftsorientierten Konzern
* Umfassendes Onboarding in Begleitung eines Buddies sowie unzählige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Dynamische Teams, welche für Fragestellungen und Austausch zur Seite stehen
* Kurzer Freitag, Home Office Möglichkeiten
* Jahresbruttobezug von 43.610 (Maturaabschluss) bzw. 50.884 EUR (Bachelorabschluss) – darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
Benefits und Weiterbildung
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenlose Getränke, wettbewerbsfähige Vergütung, Mitarbeiterrabatte, Mobilitätsförderung, Kantine, Freitag (halber Arbeitstag), Home Office, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterevents, gute Verkehrsanbindung.
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