Beste Luft und klare Sicht – schneesicher & direkt an der Piste – mitten im Wanderparadies - gut erreichbar über die A10 – und die herzliche Gastfreundschaft – schätzen die Gäste vom Das KATSCHBERG seit Jahrzehnten.
Für eines unserer Hotels suchen wir ab Juli 2025 einen
Hoteldirektor (M/W/D).
Das ****S Aktivhotel Das KATSCHBERG ist die erste Adresse für nachhaltigen Urlaub in der Region. 66 moderne Zimmer und Suiten, 1.000 m² Wellnessoase und ein Seminarzentrum auf 333m² erwarten Sie.
Das Partnerhotel Lärchenhof**** direkt neben dem Hotel Das KATSCHBERG bietet 54 Zimmer und den 1.300 m² WALD-Wellnessbereich.
Anstellungsart:
Vollzeit
* Selbstständiges und eigenverantwortliches Führen - Grundvoraussetzung ist ein wirtschaftliches Arbeiten in allen Bereichen des Hotels
* Einkauf der Lebensmittel mit Hilfe eines vorgegebenen Bestellsystems und Vertragslieferanten
* Professionelle und kompetente Betreuung und Bewirtung der Gäste
* Erstellung der Dienstpläne – eine Woche im Voraus – freie Tage und Arbeitszeiten müssen nach gesetzlicher Grundlage eingehalten werden
* Verantwortlich für die Einhaltung der Hygienestandards im gesamten Hotel
* Einhaltung der vereinbarten Wareneinsätze, insb. bei Frühstück, Speisen & Getränken
* Ergebnisorientierte Unterstützung der Geschäftsleitung
* Proaktive Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern
* Maßnahmen zur ständigen Qualitätssicherung
* Erstellung, Implementierung und Führung von Mitarbeiter Aus- & Weiterbildungsprogrammen
* Effizientes Kostenmanagement
* Enge Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung für die Vermarktung des Hotels
* In Abstimmung mit der Buchhaltungsabteilung und dem Steuerberater Budget- und Forecast-Verantwortung sowie laufendes Controllung und Reporting an den Hoteleigentümer
* Touristische und betriebswirtschaftliche/kaufmännische Ausbildung
* Fundierte praktische Erfahrung in der 4-5 Sterne Hotellerie
* Strategisches, unternehmerisches und nachhaltiges Denken
* Hoher Qualitätsanspruch an sich selbst und der zu leistenden Arbeit
* Teamfähigkeit & Führungskompetenz
* Wirtschaftliches Know-How
* Eigeninitiative und organisierte Arbeitsweise
* Repräsentatives Auftreten nach Innen und Außen
* Ganzjahresstelle
* Sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
* Gestaltungs- und Handlungsspielraum um den Betrieb weiterzuentwickeln
* Gutes, familiäres Betriebsklima
* Nettogehalt € 2.600,- bis € 2.800,- pro Monat (mit Bereitschaft zur Überzahlung)
zusätzlich ein ergebnisorientierte Saisonprämie
* Kostenlose Unterkunft und Verpflegung
* Natur, Berge
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