Wir suchen für unseren Kunden einen Agile Coach/ Facilitator (w/m/d) mit einschlägiger Erfahrung, um Menschen in unterschiedlichsten Funktionen durch die Gestaltung wirksamer Workshop-, Abstimmungs- und Entscheidungsformate in ihrer Arbeit zu unterstützen.
TECHSEARCH ist Recruiting-Experte in der Suche und Auswahl von IT und Engineering Spezialistinnen und Spezialisten. Wir sind HR-Beraterinnen für Unternehmen zur Professionalisierung von Recruiting-Prozessen. Wir sind Karriere-Coaches für technische Fachkräfte in der Jobsuche und Karriereplanung.
Als Agile Coach und Facilitator (w/m/d) fördern Sie strategisch und operativ ein agiles Mindset und begleiten Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Arbeitsweisen dabei, agiles Arbeiten kontextgerecht im Alltag zu verankern. Sie moderieren agile Formate wie Plannings, Retrospektiven und Reviews und gestalten Workshops sowie Trainings, die individuelles und gemeinsames Lernen fördern. Dabei gehen Sie situativ und bedürfnisorientiert vor. Durch Ihr ehrliches Interesse an Menschen, Ihre kommunikative Kompetenz und Ihr Gespür für unterschiedliche Perspektiven stärken Sie die Fähigkeit der Menschen in der Organisation, gemeinsam tragfähige Ergebnisse und fundierte Entscheidungen zu erarbeiten.
Abgeschlossene wirtschaftliche und/ oder technische Ausbildung an einer HAK/ HTL, FH oder Universität
Professionelles Wissen zu agilen Arbeitsweisen und Rollen sowie einschlägige Erfahrung im agilen Coaching und Facilitating
Erfahrung in der Anwendung agiler Prinzipien in verschiedenen Unternehmensbereichen bzw. im Umgang mit unterschiedlichen Rollen, Funktionen und Abteilungen
Vielseitige Erfahrung in der Moderation und Gestaltung von Workshops und Trainings, inkl. Plannings, Retrospektiven und Reviews, v.a. Erfahrung mit TBR-Formaten
Hohe kommunikative Kompetenz sowie die Fähigkeit, mit Präsenz, Empathie und Situationsgefühl konstruktive Kommunikationsbeziehungen zu gestalten.
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Persönlich sind Sie eigenverantwortlich, resilient und selbstständig, wodurch Sie situativ, klar, strukturiert und zielorientiert handeln
zuverlässig und integer, um organisationsweit eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Einzelpersonen und Teams zu ermöglichen
empathisch und klar in Ihrem Rollenverständnis, um unterschiedliche Bedürfnisse und Herausforderungen wahrzunehmen und situationsangemessen zu begleiten
respektvoll, interessiert und wertschätzend, wodurch Sie eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen und die Fähigkeit von Menschen und Teams stärken, ihre individuellen Potenziale zu entfalten
Agilität im Fokus: Wir sind ein innovatives und kontinuierlich wachsendes Technologieunternehmens mit rund 230 Personen, das Agilität und nachhaltige Entwicklung in den Mittelpunkt stellt.
Gemeinsam gestalten: Gestalten Sie aktiv unsere lernende Organisation mit, indem Sie das agile Mindset organisationsweit fördern und innovative Ansätze umsetzen.
Flache Hierarchien: Gemeinsam mit einer Agile-Coach-Kollegin gestalten Sie strategisch und operativ die agile Unternehmensausrichtung mit.
Qualität und Integrität: Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen, Eigenverantwortung und einem starken Fokus auf Innovation sowie kontinuierliche Verbesserung .
Weiterentwicklung: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Ihr persönliches und fachliches Wachstum gezielt und schaffen Raum, damit Sie Ihr volles Potenzial entfalten können.
Attraktive Benefits: Freuen Sie sich auf flexible, selbstbestimmte Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten, die Sie gemeinsam im Team gestalten. Zusätzlich bieten wir Zuzahlungen zur Gesundheitsförderung und unterstützen ein gesundes, ausgewogenes Mittagessen.
Flexibilität im Bewerbungsprozess: Welche Form des Job-Interviews bevorzugen Sie? Wir sind flexibel und passen uns an Ihre Bedürfnisse an: Präsentieren Sie sich entweder über Video-Call oder lernen Sie uns und den Job persönlich vor Ort in unserem Office näher kennen. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Bewerbungsprozess individuell und für Sie optimal gestalten!
Gehalt: Das Bruttogehalt liegt je nach Qualifikation und Leistung zwischen 4.000 € und 5.800 € monatlich (14x).
Beschäftigungsverhältnis: Anstellung
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Dienstort: Wien
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