Sie haben Ihr Studium abgeschlossen und möchten nun Ihre Karriere im HR-Bereich starten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Mitarbeit bei der Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen in personalrelevanten Themen in enger Zusammenarbeit mit dem HR-Team Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess für den Arbeiter- und Angestelltenbereich (von der Bedarfsklärung bis zur Einstellung) Zusammenarbeit mit externen Personalberatern und Recruiting-Dienstleistern Active Sourcing sowie Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidat*innen Mitwirkung bei der Betreuung und Weiterentwicklung unseres Recruiting‑Tools Aktives Mitgestalten und Umsetzen von Employer-Branding-Maßnahmen sowie spannenden HR-Projekten Abgeschlossenes Studium (FH, Uni) mit Schwerpunkt Wirtschaft, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet Diese Position richtet sich ausdrücklich an Berufseinsteiger*innen und Absolvent*innen, die ihre Karriere im HR-Bereich starten möchten Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und Interesse, sich in HR-Themen praxisnah weiterzuentwickeln Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen Professionelles, sicheres und freundliches Auftreten sowie hohe Eigeninitiative Reisebereitschaft innerhalb Österreichs zumindest einmal im Monat Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit schrittweiser Übernahme von Verantwortung Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Kostenlose Parkplätze am Firmengelände sowie sehr gute öffentliche Erreichbarkeit Attraktives, marktkonformes Gehalt auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte des Metallgewerbes Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterveranstaltungen & Vergünstigungen Gesundheitsvorsorge IGO Industries ist ein international agierender und hochspezialisierter Verbund von Technologieunternehmen, führend in der technischen Gebäudeausstattung und im industriellen Anlagenbau.