Technische*r Produktmanager*in
befristet bis 31.03.2027
Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich.
Aufgaben
* Analyse der Tariflandschaft hinsichtlich Aktualität, Marktpotenzial, Wettbewerb, Kund*innenbedürfnissen und Rentabilität
* Darstellung der Systemlandschaften und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung & Bereinigung des Tarifportfolios
* Fachliche Ownership – Du bist Expert*in und Ansprechperson für alle Fragen rund um die Anpassung des Tarifportfolios
* Durchsetzung von bereichsübergreifenden Prozessentscheidungen und -veränderungen durch Vermittlung zwischen Stakeholder*innen (Produktmanagement, IT, Kundenservice und Marketingmanagement…) und Finden von gemeinsamen Lösungen
* Entwicklung und Umsetzung von Prozessen zur besseren Steuerung des Produktportfolios
* Handeln im Sinne der System-Nutzer*innen in den Fachbereichen, aber auch der Kund*innen
* Unterstützung bei der Fehlerbehebung und Incident-Management für reibungslose Abläufe
Qualifikationen
* Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL) und/oder erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT, Wirtschaftsinformatik o.ä.
* Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement, Projektmanagement, Prozessmanagement oder in einer ähnlichen Rolle
* Nachgewiesene Erfahrung in der Steuerung von IT-Vorhaben, Vorkenntnisse in SAP/R3 oder ähnlicher ERP-Software von Vorteil
* Fähigkeit, technische Sachverhalte analytisch zu verstehen und zu bewerten
* Verständnis der Bedürfnisse und Wünsche von Kund*innen und Nutzer*innen
* Ausgeprägte interdisziplinäre Zusammenarbeitsfähigkeit
* Starke Problemlösungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Kompromissfähigkeit
* Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
* Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.284,43 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei:www.wienerstadtwerke.at
Du hast noch Fragen? Ich bin gerne für Dich da.
Nataša Nikolić
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung. natasa.nikolic@wienerstadtwerke.at *Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.
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