Die Österreichische Gesundheitskasse betreut mit mehr als 13.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern rund 7,6 Millionen Versicherte in ganz Österreich. Gemeinsam gestalten wir die Gesundheitsversorgung von morgen - digital und proaktiv. Unser Ziel: Die modernste Gesundheitskasse Europas zu sein. Wir suchen motivierte und qualifizierte Persönlichkeiten, die diesen Weg mit uns zusammen gehen wollen. In dieser Funktion unterstützen Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung eines wirkungsorientierten Kennzahlen- und Steuerungssystems. Sie können dabei Ihre Expertise proaktiv einbringen und in dieser spannenden Entwicklungsphase aktiv mitgestalten. In enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Entscheidungsunterstützung des Managements. Mitarbeiter*in im Kennzahlenmanagement Strategie und strategisches Controlling Ihre Aufgaben * Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung von Kennzahlen, Steuerungslogiken und Wirkungskennzahlen * Analyse von Daten und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Management und Fachbereiche * Mitwirkung am Aufbau integrierter Planungs-, Reporting- und Steuerungsformate * Erstellung von Reports, Dashboards und Präsentationen in managementtauglicher Form * Abstimmung mit Fachbereichen zur Klärung von Anforderungen und zur Harmonisierung von Kennzahlenlogiken * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Controlling- und Steuerungsprozessen * Erstellung von ad-hoc-Auswertungen und Präsentationen für die Unternehmensleitung Ihr Profil * Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaft, Controlling, Statistik, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im Controlling, Kennzahlenmanagement, Reporting oder in der Unternehmenssteuerung * Sehr gutes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise * Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar, verständlich und adressatengerecht aufzubereiten * Hohe Zahlenaffinität sowie sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise * IT-Affinität; Kenntnisse in Power BI sind von Vorteil * Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Unser Angebot * Arbeit mit Sinn und Zukunft * Betriebliche Pensionsvorsorge * Faire und transparente Bezahlung * Flexible Arbeitszeiten * Home Office Gehalt Wir bieten ein Mindestgehalt nach erfolgreicher Einschulungszeit von 4.109,10 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse III, Bezugsstufe 02). Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Das Besondere an der ÖGK? Ohne Gehaltsverhandlung steigt Ihr Gehalt mit der Zugehörigkeit kontinuierlich weiter an. Gibt es noch Fragen? Unser Recruiting Team beantwortet diese gerne unter marco.brandner@oegk.at. Social Media Folgen Sie uns auf unseren Social-Media-Kanälen, um keine Neuigkeiten zu verpassen. Über den Job Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung) Gehalt: ab 4.109,10 EUR monatlich Positionsebene: Berufserfahrung Arbeitsmodell: Hybrid Dienstort: Linz Berufsfelder: Rechnungswesen, Controlling Eintrittsdatum: Stelle verfügbar ab 01.05.2026 Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position Über das Unternehmen Arbeitgeber: Österreichische Gesundheitskasse Mitarbeiter*innenanzahl: 10000 Mitarbeiter*innen Standorte: Wien, Eisenstadt, Wörthersee, Pölten, Linz, Salzburg, Graz, Innsbruck, Dornbirn, Wien Detaillierte Angaben zur Stelle Vollzeit (Festanstellung) * Montag bis Freitag * 40 Stunden Dienstort * Linz Erforderliche Kenntnisse * Datenanalyse * Kennzahlenentwicklung * Statistik Nice-To-Have Kenntnisse * Power BI Erforderliche Ausbildung * Abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Controlling, Statistik, Wirtschaftsinformatik) Benefits * Betriebliche Altersvorsorge * Flexible Arbeitszeiten * Home Office Ansprechperson Marco Brandner