IHRE ROLLE & VERANTWORTUNGLeitung des Kontrolllabors (7 Personen)Gewährleistung der zeitgerechten Durchführung von Analysen von Rohwaren und Fertigprodukten (Lebensmittel, pharmazeutische Ausgangsstoffe und Produkte technischer Qualität)Freigabe bzw. Sperre von Warenein- und -ausgängenAusstellung und Kontrolle von Analysezertifikaten, Qualitätsbescheinigungen und SpezifikationenKoordination und Bewertung von extern durchgeführten AnalysenUnterstützung und Mitarbeit bei Reklamationen und in Schadensfällen als Fachexperte im HACCP-/KrisenteamWeiterentwicklung der analytischen MethodenBeantwortung von Kunden- und internen AnfragenPrüfung von QualitätssicherungsvereinbarungenQualitätsbeauftragte/r des StandortesIHR PROFILAbgeschlossenes Studium/abgeschlossener FH-Studiengang der Lebensmittel- und Biotechnologie, Chemie, Biochemie, Pharmazie oder fachlich verwandte StudiengängeMindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in einem Kontrolllabor eines produzierenden Unternehmens (bevorzugt in der Lebensmittelindustrie oder einer anderen Life Science Sparte)Erfahrung mit instrumenteller Analytik (insbesondere HPLC) von VorteilSehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und SchriftGute MS-Office Kenntnisse notwendig, SAP/R3-Kenntnisse von VorteilKommunikative, teamfähige Führungspersönlichkeit UNSER ANGEBOTInternational erfolgreiches DAX Unternehmen mit zukunftsorientiertem ArbeitsumfeldKollegiale Arbeitsatmosphäre mit tollem TeamgeistIndividuelles Einarbeitungs- und WeiterbildungsprogrammWork-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (38,5 Std./Woche)Ein monatliches Bruttogehalt ab 5.000 Euro,-. Die tatsächliche Vergütung ist abhängig von Ihren Qualifikationen, Ihrem Fachwissen sowie Ihrer Berufserfahrung.Leistungsbasiertes Prämiensystem und Pluxee-EssensgutscheineINTERESSIERT?Das Labor-Team freut sich auf eine engagierte Persönlichkeit, die ihre Stärken in einem spannenden und dynamischen Umfeld ausspielen möchte. Mag. Claudia Colombini freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.Mag. Claudia ColombiniMobile: Brenntag ist ein auf Chancengleichheit ausgerichtetes und engagiertes Unternehmen. Wir bieten qualifizierten Mitarbeitenden, Bewerberinnen und Bewerbern gleiche Beschäftigungschancen, unabhängig von Rasse, der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität. Bei Brenntag erfolgt die Entscheidung über die Auswahl und Einstellung basierend auf Qualifikationen, nachgewiesenen Fähigkeiten und Leistungen. Brenntag stellt ein inklusives und integratives Arbeitsumfeld in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Verpflichtungen sicher.Brenntag TA Team