Werkstudent:in Talent Attraction & Acquisition
Wien | Teilzeit ab 20 Wochenstunden | Start: ab sofort
Du suchst keinen klassischen Nebenjob, sondern Verantwortung, Vertrauen und echtes Teamgefühl? Willkommen im Talent Attraction & Acquisition Team von EY.
Mit Aufgaben, die zählen, einem Umfeld, das dich weiterbringt, und Kolleg:innen, die Zusammenarbeit wirklich leben, wirst du Teil unserer Welt rund um Employer Branding, Recruiting & Kommunikation - aber ohne Buzzword-Bingo, sondern hands-on, ehrlich und kreativ. Wir erzählen Geschichten, gestalten Begegnungen und zeigen Menschen, was EY besonders macht und warum es sich lohnt, hier die Zukunft mitzugestalten. Und genau dabei brauchen wir dich.
Was du bei uns machst und worum's geht:
* Stelleninserate, die auffallen (weil du sie schreibst): Von der Formulierung über die Auswahl geeigneter Plattformen bis hin zur Qualitätssicherung - du sorgst dafür, dass unsere Inserate die richtigen Menschen erreichen - klar, ansprechend und zielgerichtet.
* Employer Branding zum Anfassen: Du bringst unsere Arbeitgebermarke zum Strahlen - sei es durch die Pflege unserer Karriereprofile, bei der Vorbereitung auf Karrieremessen oder beim internen Networking. Dabei unterstützt du sowohl im Hintergrund als auch direkt vor Ort.
* Kommunikation, die ankommt: Du wirst unsere Textstimme mit Feingefühl. Von internen Updates über Blogbeiträge bis hin zu Newslettern - du bringst Inhalte auf den Punkt.
* Raum für Ideen & Eigenverantwortung: In ausgewählten Projekten bringst du dich mit kreativen Impulsen, Organisationstalent und deinem Blick fürs Detail ein.
Was du mitbringst - Persönlichkeit > Perfektion
* Ein laufendes Studium - z.B. in Kommunikation, HR, Marketing, Psychologie oder etwas ganz anderem, das deine Begeisterung für Menschen & Sprache widerspiegelt
* Du liebst klare, gut formulierte Texte, denkst dich in Zielgruppen hinein und achtest auf Details
* Du arbeitest strukturiert, eigeninitiativ und bringst dich aktiv ein
* Kreativität trifft Pragmatismus - du hast Lust auf ungewöhnliche Ideen, ohne den Blick für Lösungen zu verlieren
* Tools wie Canva, InDesign oder CMS-Systeme sind dir nicht fremd - oder du willst sie lernen? Kein Problem, wir zeigen dir wie's geht.
* Du erkennst, worauf es ankommt - visuell wie sprachlich - und möchtest dich weiterentwickeln
Und sonst? Klar gibt's auch Benefits:
* Einarbeitung mit Herz & Verstand: Mit Buddy, Counselor und strukturiertem Onboarding sorgen wir dafür, dass du dich vom ersten Tag an gut aufgehoben fühlst.
* Flexibilität, die zu deinem Leben passt: Remote Work, flexible Arbeitszeiten und Workation-Tage geben dir den nötigen Freiraum - für Studium und Privatleben.
* Lernen im echten Arbeitsalltag: Du erhältst tiefe Einblicke in strategisches Recruiting, Arbeitgeberkommunikation und modernes Talent Marketing - direkt am Puls der Praxis.
* Werte, die wir leben: Ob Zuschuss zum Öffi-Ticket, unsere internen DE&I-Netzwerke, nachhaltige Initiativen oder unser CSR-Engagement: EY steht für eine bessere Arbeitswelt - und du kannst Teil davon sein.
* Und: Events, die mehr sind als Networking: Ob Sommerfest, Teamtage oder After-Works - bei uns wird Kultur nicht nur geschrieben, sondern gelebt.
Du willst wissen, wie modernes Employer Branding hinter den Kulissen funktioniert - und selbst mitgestalten? Dann bewirb dich noch heute.
Kein langes Motivationsschreiben nötig. Zeig uns einfach, wer du bist, was du mitbringst und warum du Teil unseres Teams werden willst.
EY ist ein Unternehmen, das die Chancengleichheit fördert. Wir schätzen die Vielfalt individueller Identitäten und legen großen Wert auf ein inklusives Arbeitsklima, in dem sich jede:r wohl fühlt.
Für Rückfragen steht dir unser Recruiting Team gerne zur Verfügung.
Einen ersten Einblick zu EY und unserer täglichen Arbeit im TA²-Team findest du auf unserer Karriere-Website, beim interaktiven Durchklicken auf meetEY. Und natürlich unseren Social-Media-Kanälen (Instagram und LinkedIn)
Für diese Position beträgt das Mindestgehalt auf Vollzeitbasis bei laufendem Studium bzw. Schulabschluss EUR 2.435,00. Das erscheint dir wenig? Keine Sorge: Das tatsächliche Gehalt hängt von deiner Berufserfahrung und Qualifikation ab. Und das Beste: Es steigt jährlich!
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