Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Hausgeräte
BORA Lüftungstechnik sorgt seit 2007 mit innovativen Produkten und einem kreativen Team für frischen Wind in der Küchenbranche. Unser junges, dynamisches Unternehmen ist geprägt durch flache Hierarchien und viel Spaß an der Arbeit. Zusammen mit Ihnen wollen wir den Lebensraum Küche neu gestalten.
Für unseren Standort in Niederndorf/Tirol (bei Kufstein) suchen wir zur Erweiterung des Teams ab sofort in Vollzeit eine/n:
Ihre Aufgaben:
* Konzeptionierung und Entwicklung von Modulen und Komponenten für Hausgeräteprodukte bis zur Serienreife
* Technische Leitung von Modulentwicklungen und Teilprojekten entsprechend dem Produktentstehungsprozess
* Abstimmung und Koordination projektspezifischer Schnittstellen und Komponenten innerhalb der Modulverantwortung
* Erstellung und Führung des projektbezogenen Anforderungsmanagements
* Abstimmung und Koordination externer Entwicklungspartner
* Auslegung und Konstruktion von Komponenten und Baugruppen
* Erstellung technischer Spezifikationen
* Koordination und Bewertung von Prototypen und Prüfungen sowie Ableitung von Maßnahmen
Ihr Profil:
* Abgeschlossene technische Ausbildung (Universität, Hochschule, Techniker oder HTL) in der Fachrichtung Kunststofftechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder ähnliche Fachrichtung
* Fundierte Berufserfahrung in der Produktentwicklung
* Kenntnisse und Erfahrung im Hausgerätebereich von Vorteil
* Gute EDV-Anwenderkenntnisse, gute CAD-Kenntnisse (vorzugsweise SolidWorks)
* Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten:
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
* Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
* Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
* Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
* Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen
Interessiert?
Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins.
Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.567,27 € brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber.
#J-18808-Ljbffr