Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen.
Im Bereich Wasserkraft am Standort Weiz in der Abteilung Qualitätsmanagement suchen wir einen QUALITY ENGINEER (m/w/d) auf Vollzeitbasis.
IHR PROFIL
1. Abgeschlossene, technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau (HTL) bzw. abgeschlossene Lehre als Schlosser bzw. Schweißer
2. Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung
3. Erfahrung im Generator- bzw. Stahlbau von Vorteil
4. Gute Schweißkenntnisse (mind. EWS / IWS) sowie Kenntnisse von ZfP- Normen mind. Level II
5. Kenntnisse in Windows, MS Office vorausgesetzt sowie Kenntnisse in SAP und Teamcenter von Vorteil
6. Reisebereitschaft (ca. 15%)
7. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
IHRE AUFGABEN
8. Support bei Lieferantenaufbau und Produkt-Qualifizierung
9. Kontrolle und Freigabe von Lieferanten-Unterlagen wie MPP, WPS, PQR und NDT-Anweisungen
10. Durchführung von Lieferanten-Audits
11. Unterstützung bei Lieferanten-Abweichungen, Liefermangelmeldungen und 8D Reports
12. Kontrolle und Überprüfung von Lieferanten-Qualitäts-Dokumentation
13. Erstellung, Kontrolle und Freigabe der Kunden-Qualitäts-Dokumentation
14. Durchführung von DSQR-Inspektionen im Werk
15. Qualitäts-Auftragsabwicklung und Prüfplanung für Projekte
16. Erstellung von Prüfplänen für Generator Komponenten
17. Wahrnehmung der Quality Engineer Rolle im Projekt-Team
UNSER ANGEBOT
Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € ,56 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung!
Andritz Hydropower bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt.
Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten:
18. Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern
19. Talent- und Führungskräfteprogramme
20. Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, bis zu 40% Home-Office Möglichkeit)
21. Betriebspension
22. Kollektive Unfallversicherung
23. Subventioniertes Betriebsrestaurant
24. Betriebsarzt
25. Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen
26. Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit
Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind.
Ansprechpartner: Denise Tauscher