Job Description & Summary
Bist du bereit etwas zu verändern?
PwC Österreich ist mit rund 1500 Mitarbeitenden an 5 Standorten eines der größten Prüfungs- und Beratungsunternehmen des Landes. Für uns bedeutet Erfolg, die Welt von morgen wirksam zu beeinflussen. Im Austausch mit führenden Organisationen setzen wir neue Maßstäbe und unterstützen dich dabei, einen entscheidenden Beitrag zu leisten – weit über PwC hinaus. Starte jetzt deinen Weg.
Deine Aufgaben
* Entwerfe und implementiere skalierbare Softwarearchitekturen (Monolithen und Microservices).
* Führe und trage zur Full‑Stack‑Entwicklung mit modernen Technologien bei.
* Definiere und implementiere CI/CD‑Pipelines sowie DevOps Best Practices.
* Arbeite eng mit cross‑funktionalen Teams zusammen, einschließlich Produkt, QA, DevOps und Vertrieb.
* Nimm an technischen Workshops, Kundengesprächen und Lösungsvorstellungen teil.
* Trage zur Erstellung von Angeboten und technischen Pre‑Sales‑Aktivitäten bei.
Das spricht dich an?
* Umfassende Kenntnisse in Java, React und .NET sowie Erfahrung mit Microservices und Containerisierung.
* Praktische Erfahrung mit CI/CD‑Pipelines und DevOps‑Praktiken auf Cloud‑Plattformen (AWS, Azure oder GCP bevorzugt).
* Mindestens 7+ Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung/Architektur.
* Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse (zwingend erforderlich).
* Starke Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeiten sowie Bereitschaft zur Unterstützung von Vertriebsprozessen.
* Proaktive Denkweise und die Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch in internationalen Teams zu arbeiten.
Du bringst nicht alle angeführten Punkte mit? Kein Problem! Nicht jede:r Bewerber:in muss alle Kriterien erfüllen – wir investieren gerne in deine Fähigkeiten! Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir für den Einstieg als Manager ein Jahreszielgehalt (inklusive variabler Gehaltsbestandteile) ab EUR77000 (All‑in) in Abhängigkeit von Deinen Qualifikationen und Erfahrungen. Dein tatsächliches Gehalt wird wirbesprochen.
Bei uns steigt das Gehalt jährlich.
Hast du noch Fragen? Madeline RIedl beantwortet sie gerne unter der Telefonnummer +436763039466.
Diversität, Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Bei Bedarf unterstützen wir dich gerne im Bewerbungsprozess hinsichtlich Barrierefreiheit. Melde dich jederzeit bei unserer I&D‑Ansprechperson Denise Pfneiszl.
#J-18808-Ljbffr