KEBA AG in Linz sucht eine/n HR-Manager/in, die/der den gesamten Recruiting-Prozess verantwortet. Die Rolle umfasst die Betreuung an administrativen HR-Prozessen sowie die Unterstützung der Mitarbeitenden im MA-Lifecycle. Ideale Kandidat/innen haben erste Berufserfahrung im Recruiting und zeichnen sich durch ausgezeichnete Kommunikations- und Beratungskompetenz aus. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitmodelle und eine familienfreundliche Unternehmenskultur.
#J-18808-Ljbffr