Berufliche Herausforderung in der IT-Recruiting-Branche
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Wir suchen einen erfahrenen Recruiter, der sich auf die Rekrutierung von IT-Spezialisten spezialisiert hat. Wenn Du gerne Deine Karriere mit Leidenschaft und Eigenverantwortung voranbringen möchtest, dann bist Du bei uns richtig!
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Nach einer Einarbeitungsphase übernimmst Du eigenverantwortlich das Recruiting von IT-Spezialist*innen. Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess: Inserate, aktive Suche, Interviews, Vertragsverhandlung, Onboarding, Betreuung der Freelancer/Mitarbeiter.
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Du sprichst potentielle Kandidaten gezielt an und führst eigenständig die Interviews (per Telefon, Video und persönlich) durch. Du arbeitest eng mit unserem Vertrieb zusammen und nimmst an regelmäßigen Abstimmungen teil.
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Um Dich zu unterstützen, benötigen wir:
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* Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer HR-Funktion oder im Recruiting
* Erfahrung mit Kandidaten aus dem IT-Umfeld und/oder Freelancern
* Abschluss einer abgeschlossenen Ausbildung (z.B.: HAK/ HTL/ FH / Uni)
* Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
* Einwandfreies Deutsch sprechen
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Zusätzlich bieten wir Dir:
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* Eine wertschätzende Unternehmenskultur
* Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungsgeschwindigkeit
* Modernes Equipment und Option zum mobilen Arbeiten
* Firmenevents mit hohem Spaßfaktor
* Gute Laune durch unterschiedliche Events
* Option zur Auswahl von Extras wie mehr Urlaubstage, iPad Air, iPhone, Apple Watch, Jahreskarte oder E-Scooter/E-Bike
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Weiterhin garantieren wir:
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* Martertadäquates Gehalt in der Höhe von mindestens € 3.600,- brutto
* Weitere Möglichkeiten zur Gehaltserhöhung bei entsprechender Berufserfahrung und Skillset