Bei ABB unterstützen wir Industrien dabei, effizienter und nachhaltiger zu werden. Fortschritt ist bei uns keine Option, sondern selbstverständlich – für Sie, Ihr Team und die Welt. Als globaler Marktführer bieten wir Ihnen alles, was Sie brauchen, um diesen Wandel voranzutreiben. Der Weg dorthin ist nicht immer einfach – denn echtes Wachstum erfordert Mut. Aber bei ABB gehen Sie ihn nicht allein. Run what runs the world.
Diese Position Berichtet An
Teamlead HR Business Partner
Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten
In dieser Position übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Unternehmen mit sowohl operativen als auch strategischen HR-Initiativen und -Prozessen. Sie agieren als vertrauenswürdiger Beraterin für Führungskräfte und Mitarbeitende, steuern wirkungsvolle HR-Prozesse und tragen zur Organisationsentwicklung bei. Sie bringen Ihr Fachwissen ein, indem Sie HR im Unternehmen vertreten und bedeutungsvolle Beziehungen aufbauen.
Arbeitsmodell: Hybrid mit der Möglichkeit von bis zu 10 Homeoffice-Tagen pro Monat.
Diese Position unterstützt die Division Machine Automation der ABB-Gruppe (B&R) in Österreich.
Ihre Hauptaufgaben
* Zusammenarbeit mit Führungskräften und Teams zur Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien, die die Unternehmensziele unterstützen – durch Talentmanagement, Personalplanung und Organisationsentwicklung – unter Berücksichtigung globaler und lokaler HR-Prozesse.
* Begleitung und Unterstützung von Veränderungsinitiativen, einschließlich digitaler Transformation, kulturellem Wandel und organisatorischen Veränderungen, mit Fokus auf Engagement, Flexibilität und kontinuierliche Verbesserung.
* Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, inklusive rechtlicher Beratung zu österreichischem Arbeitsrecht, um ein faires, konstruktives und rechtskonformes Arbeitsumfeld zu gewährleisten.
* Unterstützung des gesamten Employee Lifecycles – von Recruiting und Onboarding über Entwicklung bis hin zum Offboarding – durch praxisnahe, menschenorientierte HR-Prozesse mit echtem Mehrwert für das Unternehmen.
Unser Team
Sie werden Teil eines Teams von 7 kooperativen HR Business Partner*innen sowie eines erweiterten HR-Teams in Eggelsberg, in dem Sie sich entfalten können.
Ihre Qualifikationen für eine Rolle, die bewegt
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise in einem industriellen Umfeld oder in einem internationalen Konzern.
* Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht und in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, vorzugsweise in der Elektro- und Elektronikindustrie.
* Fortgeschrittene Kenntnisse in der Steuerung von HR-Prozessen wie Performance Management, Talententwicklung und Personalplanung.
* Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
* Teamorientierter Arbeitsstil mit Freude an der Zusammenarbeit mit HR-Kolleg*innen und Führungskräften im gesamten Unternehmen.
* Motivation, durch wirkungsvolle Beziehungen Veränderungen zu fördern – als natürlicher Bestandteil von persönlichem und organisatorischem Wachstum.
* Fähigkeit, komplexe arbeitsrechtliche Themen zu managen und Konflikte zu lösen.
Warum Sie Teil Unseres Unternehmens Werden Sollten
* Work-Life-Balance – Flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Gleitzeit und hybrider Optionen, zur Unterstützung Ihres beruflichen und privaten Lebens.
* Gesundheit & Wohlbefinden – Zugang zu verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen, einem globalen Employee Assistance Program und einer geschlechtsneutralen Elternzeitregelung.
* Finanzielle Vorteile – Teilnahme am globalen Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (ESAP) und Essenszuschüsse.
* Karriereentwicklung – Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und strukturierte Entwicklungsprogramme.
* Inklusive Unternehmenskultur – Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Innovation fördert.
Zur Einhaltung der rechtlichen Vorschriften verweisen wir auf das Mindestgehalt des Kollektivvertrages der Elektro- und Elektronikindustrie in Höhe von € 4,341.85 brutto/Monat. Die klare Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von der Qualifikation und Erfahrung, ist vorhanden.
Mehr über uns: Machine Automation, ABB
Die Machine Automation Division von ABB bietet Automationslösungen und Dienstleistungen für Maschinen- und Fabrikanwendungen in Branchen wie Konsumgüter, Druckindustrie, Life Sciences, Kunststoffverarbeitung, Energie und maritime Anwendungen an.
Mit dem Produktportfolio und Technologie von B&R umfasst das Angebot integrierte Steuerungs- und Softwarelösungen, Antriebs- und Bewegungssteuerung, Mechatronik sowie Technologien für die Maschinenautomatisierung, die darauf ausgerichtet sind, Prozesse zu vereinfachen und den Betrieb in Produktionsanlagen effizienter zu gestalten.
ABBcareers
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JR