Ein führendes Unternehmen im Bereich Stahl- und Technologiekonzern sucht einen Senior Change Manager:in für die IT-Transformation. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Konzipierung und Entwicklung wirkungsvoller Change-Strategien und das Stakeholder-Management. Gesucht wird eine Person mit fundierter Ausbildung im Change Management sowie mehrjähriger Erfahrung in IT-nahen Projekten. Ein attraktives Arbeitsumfeld und zahlreiche Benefits werden geboten. #J-18808-Ljbffr