Lkw fahrer:in (m/w/d) für baustellenbetrieb

LKW Fahrer:in (m/w/d) für Baustellenbetrieb

Als LKW‑Fahrer sind Sie ein wichtiger Teil unseres Teams und sorgen für reibungslose Abläufe auf der Baustelle. Wir bieten Ihnen ein sicheres Arbeitsumfeld, faire Bezahlung und langfristige Perspektiven.

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Aufgaben

• Einsatz als LKW‑Fahrer:in im Baustellenbetrieb
• Bedienung und Führen des Fahrzeugs im Baustelleneinsatz
• Pflege, Wartung und tägliche Kontrolle des Fahrzeugs
• Durchführung kleiner Instandhaltungsarbeiten
• Enge Zusammenarbeit mit dem Baustellen‑ und Frästeam
• Sicherer Arbeitsplatz im Baustellenbetrieb – verlässliche Einsätze und langfristige Perspektiven in einem starken Konzern
• Moderne Arbeitsbedingungen und strukturierte Abläufe im täglichen Baustelleneinsatz
• Kollegiales, bodenständiges Team auf der Baustelle mit kurzen Wegen und einer Hands‑on‑Kultur, unterstützt durch die Stärke eines internationalen Konzerns

Qualifikationen

• Technisches Interesse sowie ausgeprägtes Interesse an Baumaschinen
• Führerschein Klasse C / CE zwingend erforderlich (inkl. Berufskraftfahrerqualifikation, Schlüsselzahl 95)
• Verantwortungsbewusster und umsichtiger Umgang mit hochwertigen Fahrzeugen und Maschinen
• Flexibles und selbstständiges Arbeiten
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement
• Erfahrung im Baustellenumfeld von Vorteil, aber kein Muss
• Deutschkenntnisse mindestens B1, wünschenswert B2

Benefits

• Faire und leistungsgerechte Bezahlung nach Bautarif, inklusive aller Zuschläge und tariflichen Zusatzleistungen
• Zusätzliche finanzielle Benefits wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Planbare Freizeit: 30 Urlaubstage pro Jahr sowie arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester
• Attraktive Zusatzangebote wie vergünstigte Mobilfunktarife, Energieangebote und exklusive Corporate Benefits
• STRABAG Company Bike – Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss als Ausgleich zum Arbeitsalltag
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents