Als Personalberatung halten wir Ausschau nach einer engagierten Persönlichkeit, die die ordnungsgemäße, effiziente und zukunftsorientierte Organisation des Rechnungswesens leitet. Sie sind Sparringpartner:in der Geschäftsführung, übernehmen die finanzielle Steuerung des Unternehmens und führen ein Team von sechs Mitarbeitenden.
DIE ZENTRALEN AUFGABEN
Verantwortung für die Bilanzierung und Abschlusserstellung der Hauptgesellschaft sowie zweier Tochtergesellschaften und einer Schwestergesellschaft (UGB)
Erstellung der monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Reportings, Aufbereitung von Kennzahlen und Analysen für Management und Eigentümer
Sicherstellung eines reibungslosen Zahlungsverkehrs sowie Durchführung und Überwachung der Liquiditätsplanung
Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Meldungen an Behörden
Betreuung der Versicherungsagenden inkl. Vertragsverwaltung, Schadensabwicklung und laufender Optimierung
Mitwirkung an Budgeterstellung, Forecasts und Abweichungsanalysen
Weiterentwicklung der internen Prozesse und Controlling-Instrumente
Hauptansprechpartner:in für Banken, Finanzbehörden, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer sowie interne Stakeholder
fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von sechs Mitarbeiter:innen
Förderung von Weiterentwicklung, Effizienz und hoher Datenqualität im Team
DAS GROBE WUNSCHPROFIL
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Bilanzbuchhalterprüfungoder vergleichbare Qualifikation)
mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einer Leitungsfunktion
fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung, im Bereich von Umsatzsteuerthemenund des Liquiditätsmanagements
Erfahrung im Reporting - Kenntnisse in Power BI sind wünschenswert
Routine im Umgang mit ERP-Systemen - Kenntnisse in Microsoft Dynamics Business Central sind vorteilhaft
hohe Führungs- und Sozialkompetenz, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke im Umgang mit Banken, Versicherungen und externen Partnern
WAS WIRD GEBOTEN
Mitglied des Führungskreises mit Gestaltungsspielraum - eigenständige Steuerung der finanziellen Prozesse
aktive Rolle in wachsendem Unternehmensumfeld
attraktive Konditionen
INFORMATIONEN UND KONTAKT
Veränderte Perspektiven im neuen Jahr? Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen.
ANSPRECHPARTNER
Mag. Helmut SeppTelefon: 05572 / 890154 - 20E-Mail: sepp@die-personalberater.at
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