Beschreibung:
Die Stelle als Personalverrechner bietet sich für ambitionierte und organized Menschen an, die eine Herausforderung in der Personalverwaltung suchen.
Zu den Aufgaben gehören die Abwicklung der laufenden Lohnverrechnung nach aktuellen gesetzlichen, kollektivvertraglichen und betriebsinternen Regelungen. Dazu gehört auch die Erstellung von Auswertungen und Statistiken im Rahmen des HR-Reportings, sowie die Verwaltung von An- und Abwesenheiten und Pflege von Stammdaten der Mitarbeiter/innen.
Für diese Tätigkeit werden folgende Fähigkeiten benötigt:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAS, HAK, HLW)
* Erfolgreich absolvierte Personalverrechnerprüfung
* Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
* Sicherer Umgang mit MS Office
* Erfahrung im Arbeiten mit LOGA, ASES und Sage DPW ist von Vorteil
* Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation
Bei dieser Stelle sind Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten möglich. Das Mindestgehalt beträgt je nach Ausbildung zwischen € 2.567,-- und 2.957,-- brutto pro Monat. Darüber hinaus gibt es Essenszuschuss, Firmenkantine und diverse Sport- und Teamevents.