Unser Kunde, Carglass®, ist der Spezialist für die Reparatur von Steinschlägen und den Neueinbau von Fahrzeugglas inklusive Rekalibrierung der Fahrerassistenzsysteme und ist Teil des internationalen Belron®-Konzerns. In Österreich beschäftigt Carglass rund 170 Mitarbeiter (all genders) und ist mit 33 Standorten flächendeckend vertreten. Aufgrund des starken Wachstums suchen wir für unseren Kunden motivierte Mitarbeiter (all genders), die für Administration brennen, Zahlen lieben und gerne auch in Projekten mitarbeiten. Die Mitarbeiter (all genders) tragen mit großem Engagement und hervorragendem Fachwissen maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Ein sehr gutes Betriebsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur bilden den Rahmen für den Erfolg unseres Kunden.
Zum ehestmöglichen Eintritt suchen wir einen Mitarbeiter (all genders) im People Team als
HR Administration (all genders)
Carglass® Zentrale, Haidingergasse, 1030 Wien
Administrative Unterstützung und Abwicklungen von Personalprozessen entlang des Employee Life Cycle (Recruiting, Vertragswesen, Onboarding, Personalentwicklung, Karenz, Altersteilzeit, etc.)
Pflege und Kontrolle der Zeiterfassung in Sage und/oder Mitarbeit im Workday
Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von HR-Reportings und Personalkennzahlen
Unterstützung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen
Sicherstellung eines reibungslosen HR-Alltags durch strukturiertes und selbstständiges Arbeiten
Unterstützung bei der Vorbereitung für die Lohnverrechnung
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern (all genders)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, Lehre) oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Bereich Personalwesen, Personaladministration oder Personalverrechnung
Organisatorisches Geschick und Freude an administrativen Aufgaben
Erfahrung mit Sage und/oder Workday von Vorteil
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Spaß an der Mitarbeit bei neuen Projekten und Prozessen
Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, Genauigkeit und Hands-on Mentalität
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit und hohe Serviceorientierung
Das Angebot:
Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 38.000,- vorgesehen, wobei je nach Berufserfahrung und Qualifikation die Bereitschaft zur Überbezahlung selbstverständlich ist
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich eingebettet im Team
Flexibles Arbeiten durch Gleitzeit- und Homeoffice-Möglichkeiten sowie Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance.
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung, langfristiger Perspektive, sicherem, unbefristetem Dienstverhältnis und moderner Arbeitsumgebung in zentraler Lage
Offenes, kollegiales Miteinander mit echter Du-Kultur, motiviertem Teamspirit und einem positiven, unterstützenden Arbeitsklima
Ein engagiertes, internationales Team
Attraktive Benefits wie Firmenfahrrad/Jobrad, Öffi-Ticket, Corporate Benefits, Firmenhandy, gemeinsame Veranstaltungen und weitere Sozialleistungen
Wenn Sie die Zukunft im Peoplemanagement aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin über unser Onlineportal!
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