Bei SIEMENS Personaldienstleistungen (SPDL), einer Tochtergesellschaft der Siemens AG Österreich, erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben innerhalb der vielfältigen Siemens-Gruppe sowie bei unseren namhaften Kund:innen in ganz Österreich. Wir glauben an faire Chancen, kulturelle Vielfalt und gemeinsame Erfolge.Als dynamisches und innovatives Unternehmen revolutionieren wir die Art und Weise, wie elektrische Energie genutzt wird. Damit leisten wir einen maßgeblichen Beitrag zur Energiewende. Wenn Du eine Karriere suchst, die von Kreativität, Teamgeist und technologischer Exzellenz geprägt ist, dann bist Du bei uns genau richtig.Wenn Du mehr über uns wissen willst, schau hier nach.
Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, eine:n Elektro- Obermonteur:in im Bereich der Nieder- und Mittelspannung.
Montagetätigkeiten und Baustellenleitung im Bereich der Nieder- und Mittelspannung hauptsächlich in Wien, Niederösterreich & Burgenland sowie teilweise in anderen BundesländernDurchführung von Baustellenevaluierungen sowie der notwendigen DokumentationDurchführung der Baustellenunterweisungen für die eingesetzten Montagemitarbeiter:innenGgf. Koordination von FremdfirmenElektromontagen bis 36kV inkl. Sekundärtechnik und VerdrahtungsarbeitenInbetriebnahme unserer AnlagenReibungslose Instandhaltung, Reparatur und Wartung an Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen sowie an LeistungsschalternExperte bei Störungseinsätzen an unseren Produkten und Lösungen in der Energietechnik
Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Lehre, HTL), vorzugsweise mit erster Berufserfahrung oder MeisterprüfungLangjährige, einschlägige Berufs- und Facherfahrung von VorteilMontagekenntnisse im Niederspannungsbereich werden vorausgesetzt bzw. im Mittelspannungsbereich von VorteilErfahrung im Bereich der Wartung und Instandhaltung von energietechnischen AnlagenErfahrung Schaltpläne zu lesen und zu verstehenAusgeprägte Kunden- und ServiceorientierungZuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und FlexibilitätReisebereitschaft in W, NÖ und BGLDFührerschein-B ist Voraussetzung
Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.221,- exkl. etwaiger anfallender Zulagen vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.
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