AllgemeinesSPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.Ihre AufgabenKlassische Assistenztätigkeiten wie Korrespondenz, Verwaltungsaufgaben, Terminmanagement, Buchung von Besprechungsräumen und Reiseorganisation Allgemeine Bürotätigkeiten wie Postbearbeitung, Bestellung von Büromateralien, Kontrolle von Rechnungen sowie Vorbereitung und Betreuung von Meetings, Vorträgen und Veranstaltungen Mitarbeit bei Projekten und laufenden Sonderaufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen Vertretung im Empfangsbereich und Telefonmanagement Ihr ProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW) Selbständige, lösungsorientierte, strukturierte und proaktive Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung Organisationstalent, Flexibilität und die Fähigkeit, Prioritäten richtig zu setzen Vertraulichkeit, Diskretion und Verlässlichkeit Sicherer Umgang mit MS Office 365 sowie ausgezeichnete Rechtschreibkenntnisse Unser Angebot An Sie5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. Kinderbetreuungszuschuss) Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für die Position mindestens EUR 2.251,- brutto. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung online unter Show more Show less