Industrial Engineering mit Programmierkenntnisse*
Damit unsere Motorenfertigung rund läuft, geben wir ordentlich Gas – und hier kommst du ins Rennen! Als Industrial Engineer bist du zuständig für die SPS-Programmierung bis hin zur Inbetriebnahme und Betreuung, sowie die Instandhaltung unserer elektrischen Anlagen und Sondermaschinen. Du sorgst dafür, dass unsere Produktion nicht nur läuft, sondern auf Hochtouren performt! Hast du den nötigen Drive?
Deine Aufgaben
* selbstständige Software- und Hardwarekonzeptionierung für Produktionsanlagen
* Planung und Durchführung von Automatisierungsprojekten
* Programmierung von B&R/Siemens Steuerungen und Erstellung der zugehörigen Visualisierungen
* Dokumentation von Softwareprojekten, neuen Anlagen und Umbauten
* Inbetriebnahme und Instandhaltung elektrischer Anlagen
* Fehleranalyse und Störungsbehebung bei bestehenden und neuen Anlagen
* Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
Dein Profil
* abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre /HTL/Fachschule) im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik
* fundierte Kenntnisse in Steuerungssystemen (vorzugsweise B&R, Siemens)
* sehr gute MS Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit SAP (ME) und EPlan von Vorteil
* Englisch in Wort und Schrift
* ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Verantwortungsbewusstsein
* hohes Engagement und Belastbarkeit sowie eigeninitiativer, selbstständiger und genauer Arbeitsstil und absolute Zuverlässigkeit
Wir bieten
* die Möglichkeit, den Neustart und die Zukunft von einem der führenden Motorradhersteller Europas aktiv mitzugestalten
* das Flexitime Modell ermöglicht die Arbeitszeit zu blocken und somit mehr Freiräume
* attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und interessante Weiterbildungsangebote sowie eine einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit
* ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt, je nach Qualifikation und Berufserfahrung ab € 46.614,6 brutto pro Jahr (Überzahlung möglich)
Benefits
* Flexible Arbeitszeiten
* Berufliche Weiterentwicklung
* Gesundheit und Fitness
* Kinderbetreuung
* Mitarbeiter-Events
* Mitarbeitergeschenke
* Sonderkonditionen für Mitarbeiter
* Wilkommen an Board
* Verpflegung
* Sonderklassenversicherung
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