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Abteilungsleiterin convenience-produktion

Sankt Pölten
REWE International Dienstleistungsgesellschaft m.b.H
Abteilungsleiter
€ 80.000 - € 100.000 pro Jahr
Inserat online seit: 3 Dezember
Beschreibung

Responsibilities

Operative Führung der Convenience-Produktion

Koordination aller Abläufe unter Berücksichtigung fristgerechter und effektiver Zielvorgaben

Laufende Abstimmung mit den Bereichsschnittstellen Verwaltung Produktionsplanung Abfüllung sowie Verpackung

Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen und vom Konzern vorgegebenen Auflagen

Mitarbeiterführung und -entwicklung sowie eine vorausschauende Personalbedarfsplanung

Qualifications

Abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung als Koch / Köchin mit Schwerpunkt Lebensmittelindustrie bzw. Großküche

Erste Führungserfahrung idealerweise in der Produktion

Technische Affinität und Anwenderkenntnisse in MS Office

Vertraut mit den Anforderungen aus Hygiene Qualitätsmanagement und -sicherung (HACCP IFS)

Genaue und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Ausgeprägte Lösungskompetenz und unternehmerische Denkweise

Fähigkeit Prioritäten zu setzen Organisations- und Umsetzungsstärke

Kommunikative und soziale Kompetenz sowie gutes Konfliktmanagement

Benefits

Langfristige abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team

Mitarbeiter : innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen

Frühstück und Mittagessen in unserer Betriebskantine

Parkplatz vor Ort

Wertschätzendes Arbeitsklima sowie ein fairer Umgang miteinander

Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

Ein marktkonformes attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt von 36.500 bis 45.000 (auf Vollzeitbasis) je nach Ihrer entsprechenden Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen die Verlässlichen die Motivierten die Vielseitigen die Ungewöhnlichen die Offenen die Fokussierten die Umdenkenden die Mitdenkenden die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts Alters kulturellem oder sozialem Hintergrund sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir den Anteil von Frauen in Führungspositionen erhöhen und freuen uns für diese Position besonders über Bewerbungen von Frauen.

Remote Work : No

Employment Type : Full-time

Experience : years

Vacancy : 1

#J-18808-Ljbffr

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