Wir sind eine international tätige Firmengruppe, spezialisiert auf die Einfärbung und Veredelung von Kunststoffen und sind Europas größter Masterbatch Hersteller in Familienbesitz. Dabei sehen wir unsere MitarbeiterInnen als wichtige Ressource und wollen zu einem der begehrtesten Arbeitgeber werden. Seien Sie Teil dieser Vision, wachsen Sie mit uns!
Sie sind zentrale Ansprechperson für HR‑relevante Anliegen und begleiten den gesamten Employee Lifecycle
Als HR Business Partner beraten Sie Führungskräfte in der Unternehmenszentrale in Gumpoldskirchen sowie in unseren Niederlassungen in Tschechien, Polen und Russland in allen personalrelevanten Themen
Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung unserer HR‑Strategie und bringen sich aktiv in bereichsübergreifende Initiativen ein
Gemeinsam mit dem HR-Team verbessern Sie kontinuierlich bestehende Prozesse und tragen zur Weiterentwicklung unserer Arbeitsweise bei
Sie übernehmen Verantwortung in der Konzeption, Weiterentwicklung und Leitung internationaler HR‑Projekte wie unternehmensweiten Umfragen, Prozessimplementierungen oder CSR‑Maßnahmen
Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt HR-Management
~5 Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder als Junior HR Business Partner
~ Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse
~ Bereitschaft zu Dienstreisen
~ Außerdem sind Sie zuverlässig und besitzen ein hohes Maß an Diskretion
Werden Sie Teil eines hochmotivierten HR Teams in einem bestens etablierten Familienunternehmen
Mitarbeit in einem dynamischen Team mit DU-Kultur, flexibler Arbeitszeit und Möglichkeit für Teleworking
Benefits wie gratis Obst und Gemüse, Kaffee und Tee, Essenszulage, Mitarbeiter*innen-Rabatte, Jobrad, diverse Unternehmen-Events, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Gesundheitsvorsorge
Das Bruttoentgelt für diese Position liegt bei 3.500,00 Euro/Monat – eine Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation möglich