Ausschreibungsdatum:
Eintrittsdatum: Ab 18. November 2025 für die Wintersaison 2025/26. Nur mit mehrjähriger Praxis in Österreich und guten Deutsch-Kenntnissen. Haustiere sind im Hotel und Restaurant nicht gestattet.
Gerne auch als Paar-Bewerbung: Zimmermädchen + Hausmeister oder Zimmermädchen + Springer (Hausmeister + Abwasch)
Einstieg als: Berufserfahren
Unternehmensbereich: Wartung / Instandhaltung / Technik
Anforderungen:
Arbeitserlaubnis: Arbeitserlaubnis vorhanden
Anforderungsprofil:
Aufgabenbereich:
Allgemeine Hausmeistertätigkeiten im Hotel (kleine Reparaturen, Instandhaltung, Schneeräumung, Pflege der Außenanlagen)
Technische Betreuung der Hotelanlagen (Pool, Beleuchtung, Lüftung etc.)
Unterstützung bei Lieferungen, Transportarbeiten und Organisation von Lagern
Teilweise Gepäck-Service für Gäste und Hilfe beim Autoparken
Vertretung des Abwäschers an dessen freien Tagen (Küchenreinigung, Geschirr spülen, Ordnung im Küchenbereich sicherstellen)
Anforderungen:
Handwerkliches Geschick und technisches Grundverständnis
Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und kollegiales Auftreten
Führerschein der Klasse B erforderlich (für Parken von Hotelgäste-Fahrzeugen)
Erfahrung in vergleichbarer Position
Berufserfahrung: 4 Jahre
Sprachkenntnisse:
Englisch - B1 (Mittelstufe)
Deutsch - C2 (exzellente Kenntnisse)
Angebot:
Gehalt: 1.950 € netto Gehalt: Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von Euro 1.950,- netto pro Monat 6 Tage 48 Stunden/Woche).
Dienstverhältnis: Befristeter Vertrag
Folgende Annehmlichkeiten stellen wir Ihnen zur Verfügung:
Logis: ja
Quartier: Doppelzimmer
Ausstattung:
Bad / Dusche
Küche
TV
WC
Internet