Zur Verstärkung unseres Teams in 1020 Wien (Quartier Sechs) suchen wir ab sofort
Service-/Cateringleitung (m/w/x) | 1020 Wien
Vollzeit Karrierechance in Europas größtem Betriebsrestaurant
Job Facts
1. Bereich: Operations Management
2. Ort: 1020 Wien (Quartier Sechs)
3. Anstellungsart: Vollzeit
4. Beginn: ab sofort
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Ihre Aufgaben
In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie in enger Abstimmung mit der Betriebsleitung für folgende Aufgaben verantwortlich:
5. Koordination, Motivation sowie Führung der Mitarbeiter:innen in den Bereichen Cafeteria, Restaurant und Catering am Standort
6. Eigenverantwortliche Erarbeitung und Koordination der Abläufe, Aufbauarbeiten und Durchführung sämtlicher Inhouse Veranstaltungen am Standort
7. Personaleinsatzplanung sowie enge Abstimmung mit Lieferanten, Techniker:innen und Personaldienstleistern (Bestellung von Leihpersonal sowie Kostenkontrolle)
8. Regelmäßige Kontrollen der Lebensmittel- und Hygienestandards, der Warenein- und -ausgänge sämtlicher Verkaufsbereiche, Mitarbeiter:innentrainings, Beschwerdemanagement sowie Sortimentsanalysen
Ihr Profil
9. Abgeschlossene Ausbildung in Gastronomie, Hotellerie oder vergleichbarer Bereich, damit Sie die Grundlagen und Abläufe sicher beherrschen
10. Erste Berufserfahrung im Restaurant- und/oder Cateringbereich
11. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit EDV-Systemen, damit Dienstpläne, Bestellungen und Abläufe reibungslos funktionieren
12. Gastgeber:in mit Herz und Übersicht, damit sich Gäste wohlfühlen
13. Wille sich weiterzuentwickeln
14. Hands-on-Mentalität, damit Sie flexibel mitanpacken und immer den Überblick behalten
EUREST bietet Ihnen
15. Work-Life-Balance, die überzeugt: Fixe Rahmenarbeitszeiten von Montag bis Freitag im Tagdienst – Ihre Abende, Wochenenden und Feiertage gehören ganz Ihnen!
16. Gratis Mittagessen: Täglich frisch gekochte, ausgewogene Mahlzeiten für unsere Mitarbeiter:innen – kostenlos für Sie!
17. Langfristige Sicherheit: Krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem internationalen Großkonzern
18. Teamwork auf Augenhöhe: Ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem Sie als Mensch zählen – bei uns gehören echter Zusammenhalt und Teamgeist zum Alltag
19. Gezielte Weiterentwicklung: Individuelle Weiterbildungsangebote und regelmäßige Mitarbeitergespräche, um Ihre persönlichen Ziele zu erreichen
20. Faire, pünktliche und transparente Bezahlung: Je nach Qualifikation und Erfahrung Bereitschaft zur Überzahlung
Das Mindestgehalt für diese Stelle beträgt monatlich brutto € 2.500,- All In.
Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich!