Assistent:in des Vorstands für Beteiligungen und Immobilien
* Linz
* Vollzeit
* ab sofort
ÜBER UNS
Als stärkste Regionalbank Österreichs setzt die Raiffeisenlandesbank OÖ auf Menschen, die ihre Gestaltungskraft, ihre Verantwortung und ihre Motivation einbringen. Wir suchen nach starken Persönlichkeiten, die Veränderung als Chance sehen und in einem zukunftsorientierten und dynamischen Umfeld tätig sein möchten.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE
Sie übernehmen eine zentrale Schnittstellenfunktion und unterstützen den Vorstand in allen administrativen, organisatorischen und kommunikativen Aufgaben. Dabei sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts und tragen maßgeblich zur Effizienz und Entlastung bei.
* Koordination und Organisation von Meetings, Reisen sowie Veranstaltungen und Sicherstellung einer professionellen Terminplanung
* Bearbeitung und Erstellung geschäftlicher Unterlagen, Schriftverkehr und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen
* Gestaltung von Präsentationen, Erstellung von Berichten und Protokollen, strukturierte Dokumentation
* Überblick über aktuelle Themen bzw. Strukturierung und Priorisierung einlangender Dokumente, Aufbereitung relevanter Informationen auch im Hinblick auf die Einhaltung von Fristen und sich daraus ergebende Aufgaben
* Zentrale Anlaufstelle für interne und externe Ansprechpartner:innen
WOMIT SIE UNS BEGEISTERN
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Matura oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Assistenz
* Hohe Eigenverantwortung, absolute Diskretion und ausgezeichnete soziale Kompetenzen
* IT-Affinität und routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint
* Exzellentes Zeitmanagement, Eigeninitiative und Flexibilität
* Strukturierte und effiziente Arbeitsweise sowie hohe Lösungsorientierung
* Engagement und Verlässlichkeit
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
* Professionelles, gut eingespieltes Team
* Strukturiertes Onboarding sowie eine fundierte Einschulung
* Umfassende Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
* Bunter Mix aus attraktiven Sozialleistungen
* Als renommiertes und erfolgreiches Unternehmen setzen wir auf eine langfristig ausgerichtete Zusammenarbeit
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 50.000 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.
* Aus- und Weiterbildung
Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen.
* Betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge für morgen unterstützt.
* Betriebsausfluge
Bei Ski- und Sportwochenenden oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen.
* Fitnessangebote
Unseren Mitarbeiter:innen steht ganzjährig ein umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot zur Verfügung.
* Flexible Arbeitszeiten
Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann.
* Gesundheitsmanagement
Unser Gesundheitsprogramm bietet Vorträge, Workshops und Trainings zu diversen Gesundheitsthemen an.
* Kinderbetreuung
Die Kinder unserer Kolleg:innen können vergnügte Stunden im eigenen Betriebskindergarten mit Krabbelstube und Garten verbringen.
* Kulturangebote
Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen - bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.
* Mitarbeiterrabatte
Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung.
* Restaurant
Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant zu besuchen. Wir übernehmen hier auch einen Teil der Kosten.
IHR KONTAKT
Die zuständige Ansprechpartnerin, Martina Mittendorfer, Tel.: +43 732 6596 22531, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
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