<p></p> <p>Hey Du! Super, dass du hier vorbeischaust. Bist du gelangweilt von einem eintönigen Job, der dir weder Herausforderung noch Abwechslung bietet? Dann bist du bei uns richtig! Denn wir bei Alpin Family wissen genau, dass das Leben viel zu kurz ist, um in einem langweiligen Job festzustecken. Wann ist die beste Zeit, Teil unseres Teams zu werden und die Hotelbranche ordentlich aufzumischen? Ist doch klar - genau jetzt! Denn wir sind alles andere als 0815! #boredbystandards</p> <p>Die Alpin Family ist eine wachsende, renommierte Hotelgruppe in Österreich. Mit drei genau so unterschiedlichen wie einzigartigen Brands vereinen wir eine Vielzahl von Hotels in erstklassigen Destinationen. Egal, ob du dich nach majestätischen Bergen und idyllischen Seen sehnst oder von einem coolen Leben in der City träumst - bei uns findest du den perfekten Ort, um deine Karriere zu starten.</p> <p></p> <p><b>Anstellungsart:</b> Vollzeit</p><br><p>Pflege und Verwaltung von Channel-Manager- und PMS-Mappings<br> Anlage, Wartung und Aktualisierung von Raten, Packages und Restriktionen<br> Umsetzung von Preis- und Verfügbarkeitsupdates in allen Vertriebssystemen<br> Unterstützung bei Preisanalysen und Erstellung von Revenue-Reports<br> Pflege und Verwaltung von OTA-, Tour-Operator- und Vertriebspartnerverträgen<br> Contentpflege in Extranets, OTAs und Vertriebssystemen<br> Erstellung regelmäßiger Reports sowie Excel-Auswertungen<br> Operative Unterstützung des Commercial Directors im Tagesgeschäft<br> Mitarbeit an Optimierungen in Distribution, Pricing und Systemlandschaft</p><br><p>Must-have:</p> <p>Erfahrung in der Hotellerie, Reservierung, Distribution oder im Revenue Management<br> Sehr strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise<br> Hohe Systemaffinität und Freude an digitalen Tools<br> Gute Excel-Kenntnisse und Zahlenverständnis<br> Nice-to-have:</p> <p>Erfahrung mit Systemen wie MEWS, SiteMinder, Duetto oder OpenGDS<br> Erste Kenntnisse im Revenue Management<br> Erfahrung mit OTA-, Wholesale- oder Tour-Operator-Prozessen<br> Verständnis für Pricing-, Yield- oder Distributionsstrategien</p><br><p>Eine zentrale Rolle im Commercial-Team mit direktem Einfluss auf Umsatz & Distribution<br> Einarbeitung in Revenue Management mit Entwicklungsperspektive<br> Ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld in der Hotellerie<br> Zusammenarbeit direkt mit dem Commercial Management<br> Hoher Lern- und Entwicklungsspielraum (bis hin zu eigenständiger Revenue-Verantwortung)<br> Direkter Zugang zu Systemen, Daten und Entscheidungsprozessen<br> Eine abwechslungsreiche Aufgabe, wo du durch den laufenden Wachstum und Erkundung neuer Märkte immer wieder neue Herausforderungen bekommen wirst<br> Eine Jahresanstellung - auf Basis 40 Std | 5 Tage Woche<br> Lukrative Benefits von der Alpin Family Gruppe<br> Für diese Stelle gilt ein Mindestbruttogehalt laut KV Hotellerie und Gastronomie BG 3 - Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation</p> <p></p> <p>Eintrittsdatum: ab sofort</p><br><p>JBRP2_AT</p>