Ein führendes Einzelhandelsunternehmen sucht einen erfahrenen Mitarbeiter im Category Management. Die Rolle umfasst die Unterstützung bei der Kategoriestrategie, Verhandlungen mit Lieferanten und die Marktbeobachtung. Bewerber sollten über ausgezeichnete Verhandlungsfähigkeiten, analytische Kompetenzen und mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich verfügen. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung ab 45.000 € brutto jährlich sowie zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung.
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