Facharzt/-ärztin für Innere Medizin (m/w/d)
Wels – Vollzeit – sofortiger Einstieg möglich.
Jobs am Klinikum Wels-Grieskirchen haben Zukunftspotential. Die hohe Fachkompetenz unserer Mitarbeiter sowie der offene, ehrliche und sehr persönliche Umgang miteinander bilden die Grundlage für medizinische Top-Versorgung. Das spüren Mitarbeiter wie Patienten des größten Ordensspitals Österreichs tagtäglich.
Die Abteilung für Innere Medizin II umfasst die Kardiologie und die internistische Intensivmedizin. Zur kardiologischen Abklärung stehen sämtliche moderne invasive und nichtinvasive Untersuchungsmethoden zur Verfügung. Das therapeutische Spektrum beinhaltet alle Möglichkeiten einer modernen Kardiologie auf internationalem Niveau. Die Akutversorgung von Patienten mit Herzinfarkt durch Wiedereröffnung des verschlossenen Herzkranzgefäßes wird rund um die Uhr an 365 Tagen im Jahr durchgeführt.
Zur Komplettierung unseres Teams suchen wir eine/n Facharzt/-ärztin für Innere Medizin (m/w/d).
Ihre Aufgaben
* Diagnostik und Behandlung internistischer Erkrankungen mit Schwerpunkt in der Kardiologie und/oder Intensivmedizin
* Eigenverantwortliche medizinische Versorgung und Betreuung unserer Patienten auf hohem fachlichem Niveau
* Mitarbeit in der Intensivstation und/oder im kardiologischen Bereich (je nach Schwerpunkt)
* Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und niedergelassenen Kolleg*innen
* Unterstützung und Anleitung von Assistenzärztinnen und -ärzten in der Weiterbildung
Wir erwarten uns …
* Abgeschlossene Facharztausbildung in Innerer Medizin
* Idealerweise Schwerpunktbezeichnung in Kardiologie oder Intensivmedizin (oder Interesse, diese zu erwerben)
* Hohe fachliche Kompetenz und Eigeninitiative
* Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
* Empathie im Umgang mit Patient*innen und deren Angehörigen
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Für fachliche Fragen steht Ihnen Prim. Priv.-Doz. Dr. Ronald Binder gerne unter Tel.: +43 7242/415 – 2215 oder per E-Mail an ronald.binder@klinikum-wegr.at zur Verfügung.
Aufgrund der gesetzlichen Bestimmungen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt – unter der Annahme, dass kein Turnus absolviert wurde – für diese Position auf Vollzeitbasis € 6.771,60 brutto pro Monat beträgt, zuzüglich variabler Nebengebühren und Sonderzahlungen (13. und 14. Gehalt) sowie Sonderklassegebühren, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
Benefits
* Personalentwicklung – Potenzialförderung, internes Fortbildungsprogramm, attraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildung
* Gesundheitsförderung – Ergonomieberatung, Vorträge, sportliche Events, Vergünstigung Fitnessstudio
* Netzwerk – lebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur
* Kantine – gesundes und vergünstigtes Essen in der hauseigenen Kantine
* Dienstwohnungen – günstige Dienstwohnungen in unmittelbarer Nähe zum Klinikum
* Lebensphasenorientierung – lebensphasenorientierte Rahmenbedingungen, vielfältige Teilzeitmodelle, Zertifizierung und Staatspreis Beruf & Family
* Mobilität – sehr gute Verkehrsanbindung, Parkplätze nach Verfügbarkeit, fahrradfreundliches Krankenhaus, E‑Bike‑Verleih
* Obst – täglich gratis Obstlieferung auf die Abteilung
* Ermäßigungen – Café & Shop Florentini, Fitnessstudio mediFit, diverse Kooperationen mit regionalen Unternehmen
* Frauenförderung – ausgezeichnet mit dem Oö. Frauenförderpreis
Interesse? Dann bewerben Sie sich online unter https://karriere.klinikum-wegr.at/Login/2650. Träger des 1. OÖ Frauenförderpreises 2021.
Ihre Ansprechperson
Christoph Prielhofer
+43 7242 415 - 92840
#J-18808-Ljbffr