Senior Consultant Total Rewards & People Analytics (w/m/d) Arbeitsort: Hauptsitz / Zentrale Unter der Leiten 11 5020 Salzburg Positionsebene: Berufserfahrene/r Abteilung/Bereich: Personal / HR Vertragsart: Vollzeit Referenz-Nr. : 608411 Einleitung Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter (w/m/d) die 1. Wahl als Arbeitgeber - und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben - auch für dich! Unser Ziel: Wir sorgen dafür, dass unsere Kunden (w/m/d) alles für den täglichen Bedarf einfach und schnell bei uns kaufen können. Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser TEAMLIDL! Deine Aufgaben * du entwickelst und implementierst eine wettbewerbsfähige und attraktive Total-Rewards-Strategie * um die Wettbewerbsfähigkeit unserer Vergütungspakete sicherzustellen, führst du kontinuierlich Marktanalysen und Benchmarking-Aktivitäten durch * du entwickelst Dashboards für HR Performance KPIs, stellst Analysen und Berichte basierend auf Personaldaten bereit, steuerst die Performance aktiv und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab, um die strategische Entscheidungsfindung zu unterstützen * du steuerst die gesamte Personalplanung und überprüfst unterjährig die Plan-/Ist-Abweichungen * du trägst die Verantwortung für die personalkosteneffiziente Weiterentwicklung und die Durchsetzung der Vergütungs- und Benefits-Pakete * gezielt steuerst und optimierst du die Mitarbeiter-Benefit-Programme Dein Profil * du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, HR-Management, Finance oder eine vergleichbare Ausbildung * du bringst vertiefte Branchenkenntnisse im Bereich Compensation und Benefits mit * du konntest bereits Erfahrung in der Analyse und Handlungsableitung von aktuellen Vergütungs-Trends und Entwicklungen am Markt sammeln * du hast grundlegende Kenntnisse im Bereich HR-Daten bringst ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen mit * im Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) fühlst du dich sicher und konntest idealerweise erste Erfahrungen mit Google Workspace sammeln * du bringst sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse mit Wir bieten * ansprechendes Gehalt ab EUR 69.020, inkl. Zulagen * zukunftssicheren Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeiteinteilung und 6. Urlaubswoche * die Möglichkeit, Home Office in Österreich 2 Tage/Woche sowie mobiles Arbeiten in diversen EU-Mitgliedsstaaten bis zu 20 Tage/Jahr nach Absprache mit der Führungskraft nutzen zu können * verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm (u.a. LinkedIn Learning) * Möglichkeit für Leasing von Fahrrädern und E-Bikes sowie Sabbatical und Papa-Urlaub * Nutzung von 26 firmeneigenen E-Ladestationen für Firmen- oder Privatfahrzeugen * kostenlosen Kaffee, Tee und Kakao, täglich 5% Lidl Mitarbeiterrabatt auf deinen Einkauf und Rabatte bei 600 Anbietern * ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen * umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement und hochwertige Arbeitsplatzausstattung * velfältige Karrierewege im internationalen Konzern * Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung. Jetzt bewerben: karriere.lidl.at