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Hr-mitarbeiter personaladministration & zeiterfassung (w/m/x)

Linz
oeh
Inserat online seit: 30 Juli
Beschreibung

Willkommen im Team Timing!
Linz
30 - 40% Homeoffice
≥€ 2.890
Vollzeit
Job Nr.EPIN41530
Jetzt bewerben


Ihre zukünftige Rolle

Zur Verstärkung des HR-Teams übernehmen Sie folgende Aufgaben:

* Ansprechperson für Zeitwirtschaft: Beratung und Betreuung in sämtlichen Fragen rund um die Zeitwirtschaft im SAP HR-System (Zeitsystem), inklusive Administration relevanter Daten.
* Personaladministration: Mitarbeit bei klassischen HR-Aufgaben wie der Eingabe und Pflege von Ein- und Austritten, Änderungen von Zeitmodellen sowie der Erstellung und Verwaltung von Verträgen, Bestätigungen und anderen personalbezogenen Dokumenten.
* Zutrittsmanagement: Verwaltung von Zutrittsberechtigungen inklusive Bestellung und Ausgabe von Mitarbeiterausweisen.
* Abwesenheits- und Ersatzruheverwaltung: Bearbeitung von Krankenständen und Berechnung von Ersatzruhen.
* First-Level-Support für Zeitwirtschaft: Unterstützung der Kolleg:innen in den Sekretariaten bei Fragen rund um Mitarbeiter:innen-Zeitkonten und das Zeitsystem.


Sie bieten

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.?B. Lehre, HAK, o.?ä.)
* Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen – idealerweise mit Schwerpunkt in der Zeitwirtschaft
* Grundkenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil
* Erfahrung mit SAP HR wünschenswert
* Solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was Sie außerdem mitbringen:

Sie zeichnen sich durch hohe Zuverlässigkeit, Engagement und Genauigkeit aus. Persönlich überzeugen Sie durch Ihre Teamorientierung, Loyalität und Ihr analytisches Denkvermögen – Sie behalten auch in komplexen Situationen den Überblick. Belastbarkeit, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.


Das Besondere an dieser Position

* International agierendes Unternehmen auf Erfolgskurs
* Fundierte Einschulung durch erfahrene Teammitglieder
* Kollegiales Miteinander in einem internationalen Umfeld
* Weiterbildung und -entwicklung werden hier großgeschrieben

Geboten wird ein Mindestgehalt ab EUR 2.890,- bpM auf Basis 38,5 Std./Woche - mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung.


Ihre Ansprechperson

Julia Elisabeth Foißner

Recruiting Partner

+43 732 61 12 21-275

Zum Personenprofil


Benefits

• Barrierefreiheit
• Betriebsmedizin
• Duschen
• Essenszuschuss
• Fahrradabstellplatz
• Firmenevents
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsvorsorge
• Gute Anbindung
• Handy (zur Privatnutzung)
• Kantine/Betriebsrestaurant
• Kinderbetreuung
• Öffentliche Erreichbarkeit
• Onboarding
• Parkplatz
• Pensionsvorsorge
• Rabatte
• Sport- und Freizeitangebote
• Teamevents
• Weiterbildungen


Gehaltsspanne

Gehalt ab EUR 2.890 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation & Erfahrung.

Hier geht es zum Brutto Netto Rechner.

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Ihre Ansprechperson

Julia Elisabeth Foißner

Recruiting Partner

+43 732 61 12 21-275

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#J-18808-Ljbffr

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