Das sind wirWir bringen den Menschen mit dem Beruf zusammen! Als Bindeglied zwischen Bewerber*innen und der Österreichischen Post AG bist du Teil eines großen Netzwerks. Du trägst maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei und begleitest Menschen beim Start in eine neue berufliche Zukunft. Du verantwortest mit deinen Kolleg*innen die Recruiting Prozesse vorrangig für die Zustellung, Logistik und den Filialen für folgende Regionen: Wien, Niederösterreich und Burgenland.Dienstort: 1230 Wien
Du verantwortest die Recruitingprozesse für die operativen Mitarbeiter*innen in der (Zustellung, Logistik und den Filialen) und bist für das Bewerber*innenmanagement verantwortlichDu stehst im ständigen Austausch mit den Fachbereichen (auch vor Ort) und erstellst regelmäßig Reports zu den KennzahlenDu nimmst an Karriereveranstaltungen teil und arbeitest eng mit regionalen Kooperationspartner*innen zusammenDu übernimmst Sonderprojekte im Recruiting wie z.B Lehrlinge, Sommerpostler*innenDu beschäftigst dich aktiv mit den aktuellen regionalen Arbeitsmarktsituationen und leitest daraus resultierende Maßnahmen ab
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Recruiting und Bewerber*innenmanagementKommunikationsstarker Auftreten, Verhandlungssicherheit und FingerspitzengefühlBegeisterung für dein Team und deine ZieleErfahrung mit SAP SuccessFactors wünschenswertFlexibilität, Resilienz und hohe ReisebereitschaftFührerschein B und ein eigenes AutoSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 35.000,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in).
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Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit400,- Euro Essensbons, gratis bank99-Konto sowie GesundheitsförderprogrammeBis zu 3.000,- Euro Ersparnis pro Jahr durch "goodie – die Post Bonuswelt" mit exklusiven Rabatten in den Bereichen: Reisen, Shoppen, Sport & Gesundheit sowie Events & KulturVergünstigte Urlaubsangebote zum Entspannen in unseren über 40 postsozial-Ferienhäusern und Partnerhotels
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