In Teilzeit ab 30 Stunden möglich Als führendes Familienunternehmen in der Luft- und Umwelttechnik ist reine Luft für nachfolgende Generationen unsere Passion. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten in einer internationalen, zukunftsträchtigen Branche für alle, die unsere Leidenschaft für Umweltschutz und Technologie teilen. Denn wir arbeiten für eine Zukunft, die sich lohnt. Nicht nur für die Umwelt, sondern auch für dich. HR Manager Employee Lifecycle (m/w/x) DEINE AUFGABEN * Du verantwortest das gesamte Personalmanagement einer unserer Gesellschaften. Dabei bist du zentrale Ansprechperson für Führungskräfte, Mitarbeitende und begleitest alle HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycles. * Du berätst Führungskräfte kompetent und lösungsorientiert. In strategischen wie operativen Personalfragen - inklusive arbeitsrechtlicher Themen - agierst du souverän, strukturiert und auf Augenhöhe. * Du steuerst Recruiting, Entwicklung und Prozesse. Du verantwortest den gesamten Bewerbungsprozess und unterstützt Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen. * Du behältst Vergütung und Benefits im Blick. Benchmarking, die jährliche Vergütungsrunde sowie Compensation- & Benefits-Aktivitäten liegen in deinem Verantwortungsbereich. * Du übernimmst die Verantwortung für unsere Lehrlinge. Von der Betreuung und Entwicklung bis zur Koordination mit internen und externen Stellen gestaltest du eine qualitativ hochwertige Lehrlingsausbildung. Mehr Informationen sehr gerne in einem persönlichen Gespräch! DEINE FÄHIGKEITEN * Du hast eine HR-Basis. Mit einer abgeschlossenen HR- oder vergleichbaren Ausbildung bist du bestens vorbereitet. * Du bist ein vertrauensvoller Teamplayer. Interkulturelle Kompetenz und die Fähigkeit, auf unterschiedliche Menschen einzugehen, zeichnen dich aus. * Du bist kommunikativ und lösungsorientiert. Mit deiner dynamischen Persönlichkeit bringst du Ideen ein und setzt sie konstruktiv um. * Du handelst verantwortungsbewusst und diskret. Mit guter Menschenkenntnis gehst du souverän mit sensiblen Themen um. UNSER ENGAGEMENT * Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgsversprechenden Branche * Familienfreundlicher Arbeitgeber * Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten * Möglichkeit zum Homeoffice Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt pro Jahr 53.241,02 Euro brutto. Hast du Erfahrung und verfügst über weitere Qualifikationen? Dann können wir gerne über eine Überbezahlung sprechen! DEINE VORTEILE Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten Großartiges. Daher ist es unser Ziel, dass sie sich bei uns so wohl wie möglich fühlen. Aus diesem Grund bieten wir eine Vielzahl von Benefits - von jährlichen Firmenevents über Fitnessangebote und Mitarbeiterrabatte bis hin zu einem Mobility Programm. Dein Job bei Scheuch Group ist nur einen kleinen Schritt entfernt. Amrei Ofner (Human Resources, 43 7752 905-5895) freut sich auf deine Bewerbung über das Onlineformular! SCHEUCH GROUP Standort Aurolzmünster Weierfing 68, 4971 Aurolzmünster jetzt bewerben