Deine Aufgaben
Unterstützung bei operativen HR Prozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles
Pflege und Qualitätssicherung von HR Stammdaten sowie Mitarbeit im HR System
Erstellung von Ad hoc Auswertungen und Reports
Erstellung von Dienstverträgen, HR Dokumenten und personalrelevanten Unterlagen
Mitwirkung bei Payroll relevanten Tätigkeiten (z. B. Aufbereitung und Weitergabe abrechnungsrelevanter Daten, Zusammenarbeit mit der Payroll, Abrechnungstätigkeiten)
Unterstützung im Recruiting, insbesondere bei Termin- und Interviewkoordination
Administrative Mitarbeit in der Personal- und Kompetenzentwicklung
Organisation und Koordination von Schulungen, Trainings und Kursen
Pflege von Schulungs- und Personaldaten sowie interner HR‑Wissensdatenbank
Deine Stärken
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Ausbildung mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement
Erste bis mehrjährige Erfahrung im operativen HR Umfeld, HR Services oder HR Administration von Vorteil
Erfahrung mit SAP, SAP SuccessFactors oder vergleichbaren HR Systemen von Vorteil
Idealerweise Erfahrung mit payrollbezogenen Tätigkeiten
Selbstständige, flexible und serviceorientierte Arbeitsweise
Freude an Organisation, Koordination und Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartner:innen
Diskreter Umgang mit sensiblen Personaldaten
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Teamgeist, Zuverlässigkeit und Hands on Mentalität
Unser Angebot Für diese Position bieten wir je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ein Monatsbruttogehalt von € 1.700.- (Teilzeit mit 20 Wochenstunden). Die endgültige Gehaltsvereinbarung entnehmen wir im Rahmen eines persönlichen Gesprächs.
Benefits
Homeofficemöglichkeit
Gleitzeit
Coaching
Betriebliche Sportangebote
Fitnesscenter am Firmengelände
Betriebsarzt
Essenszuschuss in der Werkskantine
Gesundheitsfördernde Maßnahmen
Kostenlose Obstbeilage
Mitarbeiter:innen- und Teamevents
Mitarbeiter:innenvergünstigungen
Zusätzliche Zuschüsse zur betrieblichen Gesundheitsförderung der Privatstiftung Theresienthal
EEO Statement Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt. Wir ermutigen Bewerbungen von traditionell unterrepräsentierten Gruppen, darunter Frauen, sichtbare Minderheiten, LGBTQI+ Personen und Menschen mit Behinderungen. Auch wenn du nicht alle aufgeführten Qualifikationen erfüllst, möchten wir trotzdem von dir hören. Wir glauben an dein Potenzial und sind bestrebt, dich bei Mondi in deinem Wachstum und Lernen zu unterstützen. Wenn du während des Bewerbungsprozesses eine Unterkunft benötigst, wende dich bitte an die oben genannte Kontaktperson.
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