Die Medizinische Privatuniversität Burgenland GmbH (MPUB) befindet sich in der Gründungsphase mit dem Ziel, eine zukunftsweisende Universität für Human- und Zahnmedizin zu errichten und zu akkreditieren. Mit Dienstort Oberwart und Pinkafeld suchen wir zur Verstärkung des Kernteams eine:n Qualitätsmanager:in (m/w/d) mit hoher fachlicher und organisatorischer Kompetenz für den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagement-Teams. Konzeption, Implementierung und laufende Weiterentwicklung eines universitätsweiten Qualitätsmanagementsystems (QMS) für Studium/Lehre, Forschung, klinische Ausbildung und Administration. Ableitung und Pflege des Regelwerks (Ordnungen, Policies, SOPs), Dokumentenlenkung und wirksame Schnittstellen zu den unterschiedlichen Organen der Universität und Rechtsträger. Vorbereitung der Akkreditierungsunterlagen (AQ Austria) inkl. Nachweisführung gemäß PrivHG, PH-AkkVO 2024, HS-QSG und ESG (European Standards and Guidelines); Koordination der Roadmap bis zur Einreichung (Sept 2026). Aufbau von Qualitätsindikatoren, Monitoring und Reporting (KPIs, interne Audits, Management-Reviews, Maßnahmenverfolgung/CAPA). Qualitätssicherung der klinischen Ausbildung in Kooperation mit Lehrkrankenhäusern/-praxen (Betreuungsschlüssel, Lernziele, Evaluationszyklen, OSCE/Prüfungsqualität). Risiko- und Compliance-Management an den Schnittstellen Datenschutz/Informationssicherheit (DSGVO, ggf. ISO-Bezug), Arbeitssicherheit und Ethik. Schulungen, Beratung und Change-Begleitung für Führungskräfte und Mitarbeitende. Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Gesundheits-/Pflegemanagement, Medizin-/Gesundheitswissenschaften, Qualitätsmanagement, Betriebswirtschaft o. ä.). Mehrjährige einschlägige Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im Hochschul-, Gesundheits- oder Forschungsbereich. Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Rahmenwerke (HS-QSG, PU-AkkVO 2024, ESG); wünschenswert: Praxis mit ISO-Systemen (z. B. ISO 9001, ISO 21001) und Prüfungs-/Curricula-QA. Nachweisbare Erfahrung im Aufbau von QMS-Strukturen, internen Audits, KPI-Systemen und Maßnahmenmanagement. Hohe Text- und Konzeptionssicherheit (Regelwerks-/SOP-Erstellung), strukturierte Arbeitsweise, Diskretion und Durchsetzungsfähigkeit. Ausgeprägte Schnittstellen- und Projektmanagementkompetenz; souveränes Auftreten gegenüber internen Gremien und externen Partnern (u. a. Kliniken, Behörden, AQ). Unser Angebot: Aktive Mitgestaltung beim Aufbau einer neuen medizinischen Privatuniversität mit klarer Qualitäts- und Innovationsagenda. Breite Gestaltungsspielräume beim Design des QMS über alle Funktionsbereiche. Interdisziplinäres Team und enge Einbindung in Governance- und Akkreditierungsprozesse. Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von € 60.000,00 (Vollzeit) vorgesehen. Bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden. JBRP2_AT