Das AMS – wir verbinden Mensch und Arbeit Das Arbeitsmarktservice als größtes Personaldienstleistungsunternehmen Österreichs trägt zur gesellschaftlichen Stabilität bei. Wir arbeiten mit viel Engagement und Empathie daran, Arbeitsuchende und Unternehmen zusammenzubringen und sind Expert_innen für die Einhaltung und Ausgestaltung der rechtlichen Rahmenbedingungen. Dabei sind wir innovativ, reagieren rasch auf dynamische Entwicklungen am Arbeitsmarkt und bauen Wissen und Kompetenzen für zukünftige Herausforderungen auf. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine_n
Berater_in für Arbeitsuchende
für das Job-Service des AMS Dornbirn
Beschäftigungsausmaß: 100% (=37,50 Std./Woche)
Befristung: die Stelle ist eine Karenzvertretungsstelle und daher vorläufig befristet für die Dauer der Karenz - bei Eignung unbefristetes Dienstverhältnis möglich
Einstellungsbeginn ab: 01.01.2026
Als Berater_in für Arbeitsuchende im Job-Service beraten, betreuen und vermitteln Sie arbeitsuchende Personen und Personen mit spezifischem Betreuungsbedarf und besonderen Problemlagen.
Ihr Aufgabenbereich:
1. Information über Berufe und offene Stellen, Ausbildungsmöglichkeiten und –einrichtungen sowie den Arbeitsmarkt und seine Entwicklung
2. Beratung und Unterstützung von Arbeitsuchenden bei der Erlangung eines geeigneten Arbeitsplatzes, auch in Fragen der beruflichen Rehabilitation
3. Vermittlung geeigneter Arbeitsplätze an Arbeitsuchende
4. Beratung über Weiterbildungs- und Fördermöglichkeiten nach dem Arbeitsmarktservicegesetz (AMSG)
5. Beratung von Personen in Angelegenheiten der sozialen Sicherheit, insbesondere zu Fragen der Existenzsicherung im Falle der Arbeitslosigkeit
6. Kommunikation und Zusammenarbeit (schriftlich, telefonisch) mit Behörden, Betrieben, Gesundheitskassen, Interessenvertretungen, sozialen Einrichtungen, etc.
7. Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Organisationseinheiten
8. Vormerkung, Betreuung, Vermittlung und Beratung von arbeitsuchenden Kund_innen des AMS sowie die damit verbundene EDV-Dokumentation
Was wir von Ihnen erwarten:
9. Bereitschaft zur Absolvierung einer Grundausbildung in Linz (ca. 18 Wochen – nicht am Stück)
10. abgeschlossene (Berufs-)Ausbildung (mind. Lehrabschluss) – Nachweis erforderlich
11. gute EDV-Anwender_innenkenntnisse (Word, Excel, Power Point)
12. Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
13. Kommunikationsfähigkeit, sicheres und gewandtes Auftreten
14. hohe Sozialkompetenz
15. Gender- und Diversity-Bewusstsein
16. selbstständige und präzise Arbeitsweise
17. einwandfreier Leumund
Was das AMS als Arbeitgeber bietet:
18. eine solide Einschulung und Grundausbildung
19. ein kollegiales Arbeitsklima
20. ein flexibles Gleitzeitmodell
21. ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
22. gesellschaftspolitisch sinnvolle Tätigkeit
23. umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
24. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
25. sowie zahlreiche weitere Benefits (siehe Karriereseite)
Das Einstiegsgehalt beträgt in der KV Gehaltsgruppe V bei Vollzeit und je nach anrechenbarer Vordienstzeit zwischen € 2.816,10 brutto (=Gehaltsstufe 1) und € 4.125,50 brutto (=Gehaltsstufe 8). Während der Grundausbildung, längstens 1 Jahr, gebühren nur 90% des der Einstufung entsprechenden Gehalts.