Du möchtest mit deinen Vertriebsteams maßgeblich verantwortlich für die Sicherstellung des Unternehmenswachstums am Standort Wallern sein? Du hast mehrjährige Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams und leitest dein Team dank eigener Verkaufserfahrung mit Struktur und hervorragender Organisation. Dann bewirb dich bei uns als Vertriebsleitung!
Aufgaben
1. Du führst und entwickelst die Vertriebsteams im Innen- und Außendienst (13 Personen). Dabei setzt du klare Ziele und unterstützt bei deren Umsetzung.
2. Du stellst eine fachgerechte Kundenberatung und -betreuung sicher.
3. Du erarbeitest regionale Verkaufsstrategien und Maßnahmen zur Verkaufsförderung und sorgst gleichzeitig für die entsprechende Umsetzung.
4. Du übernimmst die Verantwortung für Controlling, Statistiken, Trendanalysen und die Angebotserstellung. Durch ständige Marktbeobachtung optimierst du unsere Verkaufsstrategie.
Qualifikation
1. Du bist eine wertschätzende und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit, die ihr Team situationsgerecht sowie entsprechend der individuellen Stärken unterstützt, coacht und begleitet.
2. Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb in einer ähnlichen Branche oder im Versand-/Online-Handel mit.
3. Deine Verhandlungssicherheit überzeugt, und du bist in der Lage, partnerschaftliche Beziehungen aufzubauen und langfristig zu pflegen.
Benefits
1. In unserem wachsenden Familienunternehmen mit Duz-Kultur profitierst du von flachen Hierarchien, einer schnellen sowie direkten Kommunikation auf Augenhöhe, großem Handlungsspielraum in deinem Wirkungsbereich und idealen Zukunftsaussichten.
2. Eine gut strukturierte Onboarding-Phase, innerhalb der du durch Fachexperten und Schulungen umfassend eingearbeitet wirst.
3. Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung bei EUR 5.000,- mit der Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.
4. Die Möglichkeit von Homeoffice inklusive Grundausstattung für Zuhause.
5. 30 Tage Urlaub, die sich nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit auf 32 Tage im Jahr erhöhen.
6. Frisches Obst & Getränke, Firmenvergünstigungen, Events für Mitarbeitende, Jobrad, u.V.M. – sorgen für zusätzliches Wohlbefinden.
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