Werde Gruppenleiter:in Hochbau in Braunau! Übernimm Verantwortung, leite spannende Bauprojekte und wachse mit einem starken Team – jetzt bewerben und durchstarten!
Was für uns zählt Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH/TU, Baumeister-Prüfung, etc.)
Mehrjährige Berufserfahrung
Kenntnisse im MS-Office und versierter Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (idealerweise ARRIBA, iTWO)
Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Teamgeist
Selbstständige, engagierte Arbeitsweise, Führungskompetenz und Kommunikationsstärke
STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040
Ihr Beitrag bei uns Unterstützung der Bauleitung sowie Überwachung aller Bauaufträge
Beschaffung sämtlicher erforderlicher Genehmigungen im Bereich Bauwesen, Gewerbe und anderen relevanten Bereichen
Verhandlung mit dem Auftraggeber bezüglich wichtiger Fragen zur Bauausführung mit dem Bereichsleiter:in und dem zuständigen Kauffrau:mann
Unterstützung bei der Abnahme von Baustellen
Verantwortliche Überwachung der Kostenkalkulationen und Angebotsausarbeitungen
Eigenständige Akquisition von Aufträgen und systematische Betreuung der Kunden in Abstimmung mit dem Bereichsleiter:in
Vertretung der Bereichsleitung in dessen Abwesenheit
Regelmäßige Kommunikation und Abstimmung mit der Bereichsleitung zu allen wesentlichen technischen und personenbezogenen Aufgaben und Herausforderungen
Personalmanagement und Teammanagement
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite. Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbern durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.
Unser Mehrwert für Sie Vielseitige Tätigkeitsbereiche bei Großprojekten, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung sowie ein leistungsbezogenes Einkommen und ein Firmen-PKW inkl. Privatnutzung warten auf Sie! Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 100.000,- EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Company Bike
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
#J-18808-Ljbffr