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Personalentwickler - trainings & projekte (m/w/d)

Wörgl
SPAR
Personalentwickler
Inserat online seit: 4 März
Beschreibung

Personalentwickler - Trainings & Projekte (m/w/d) Bezeichnung: Personalentwickler - Trainings & Projekte (m/w/d) Eintritt: ab sofort Dienstort: Salzburg Ausmaß: Vollzeit Kennung: HZ380VL-2026-066262 Allgemeines SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Aufgaben Entwicklung, Organisation und Durchführung von Trainings- und Ausbildungsmaßnahmen für Mitarbeitende und Führungskräfte Leitung und Moderation von internen Trainings und Workshops Laufende Evaluierung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Trainings- und Ausbildungsmaßnahmen Analyse von Weiterbildungsbedarfen im Konzern Beratung bzw. Coaching der Führungskräfte/Fachbereiche zu Personalentwicklungs-Themen Mitarbeit bei verschiedenen Personalentwicklungs-Projekten Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im Bereich Human Resources, Wirtschaftspsychologie, Psychologie o.ä. Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung bzw. im Trainingsbereich wünschenswert Coaching-Ausbildung von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb Österreichs (ca. 20%) Kommunikationstalent mit Freude am Umgang mit Menschen und hoher sozialer Kompetenz Eigenständige, proaktive, genaue und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Lösungs- und Serviceorientierung Professionelles Auftreten, hohe Flexibilität und Gespür für Organisationsdynamiken Unser Angebot Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.362,00 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung und liegt deutlich über dem KV Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u. a. Kinderbetreuungszuschuss) Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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