Für uns selbst – LINDLPOWER Personalmanagement – suchen wir Verstärkung im Research-Team. Seit über 20 Jahren stehen wir für professionelle Personalberatung im Herzen Wiens und begleiten Unternehmen sowie Kandidaten und Kandidatinnen mit Freude, Klartext und Vertrauen.
LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs!
Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir!
Aufgaben
Deine Aufgabengebiete:
- Research auf Plattformen wie LinkedIn, Xing, usw. sowie in unserer internen Datenbank gehören zu deinem Daily Business
- Die Ansprache potenziell interessanter Kandidaten und Kandidatinnen sowie das Führen von Erstgesprächen liegen in deiner Verantwortung
- Gemeinsam mit unseren Consultants besetzt du Projekte und trägst aktiv zu einer positiven Candidate Journey bei
- Die Weiterentwicklung unserer Recruiting-Tools und Suchstrategien gestaltest du proaktiv mit
Profil
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene wirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HASCH oder wirtschaftliches Studium)
- Erste Berufserfahrung im Recruiting-Umfeld, idealerweise mit Erfahrung im Active Sourcing
- Strukturierte, organisierte Arbeitsweise mit Freude an Recherche und Mut zur Kommunikation
- Sicherer Umgang mit Social Media Plattformen sowie Interesse an modernen Recruiting-Methoden
Wir bieten
Unser Angebot:
- Dich erwartet ein sympathisches Team mit schneller Integration und wertschätzender Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Arbeiten in unserem schönen Büro in der Innenstadt und Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche)
- Spezifische Fortbildungen, drei Urlaubstage extra, die Jahreskarte der Wiener Linien und eine prall gefüllte Obst- und Naschlade gibts on top
- Raum für Weiterentwicklung und Mitgestaltung
- Diese Position ist mit einem Monatsbruttogehalt von € 2.200,- (Basis Vollzeit) ausgeschrieben, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Überbezahlung vorgesehen ist