Ihre Aufgaben
1. Operative Gesamtleitung der Organisation und des Weiterbildungsbetriebs
2. Führung eines kleinen Teams und enge Zusammenarbeit mit dem Eigentümer
3. Verantwortung für ein umfangreiches Veranstaltungs- und Seminarportfolio
4. Aufbau- und Weiterentwicklung der strukturierten Marketing- und Vertriebsstrategie
5. Markenpositionierung und Pflege von Kooperationen
Ihre Qualifikationen
6. Akademische Ausbildung und mehrjährige Führungserfahrung
7. Erfahrung in Veranstaltungsorganisation und/oder im Bildungsbereich
8. Know-how im (digitalen) B2B-Marketing und Vertrieb
9. Unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Ergebnis- und Teamorientierung
10. Digitale Affinität und Kommunikationsstärke
Das Angebot
11. Markübliche Vergütung mit allfälliger Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation zuzüglich leistungsorientierter variabler Vergütung
12. Gestaltungsspielraum in einem stabilen Umfeld
13. Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Aufgabengebiet
14. Kurze Entscheidungswege, direktes Reporting an den Eigentümer