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Technischer betreuer (w/m/d)

Bad Fischau-Brunn
Hornbach
Betreungskraft
€ 40.000 - € 60.000 pro Jahr
Inserat online seit: 1 Juni
Beschreibung

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Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:


Technischer Betreuer (w/m/d)

Was erwartet Dich:

* 6. Urlaubswoche nach einem Jahr und viele weitere Benefits wie z.B. Gesundheitsleistungen, Dienstradleasing und Firmenevents
* Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren familiengeführten Unternehmen
* Attraktives Gehaltspaket (Basis Handels-KV) sowie erfolgsabhängige Prämie
* Flexible Arbeitszeiten, 5-Tage Woche und die Möglichkeit ein Sabbatical in Anspruch zu nehmen
* Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsprogramme

Deine spannenden Aufgaben:

* Technische Betreuung des Immobilienbestands sowie der Bereiche Arbeitssicherheit & Brandschutz, Fuhrpark und der markteigene IT
* Planung und Überwachung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Renovierungsarbeiten am Standort
* Sicherheitsvertrauensperson in unserem Markt sowie die Schnittstelle zwischen dem Markt und den Fachabteilungen in der Zentrale
* Unterweisungen, Überprüfungen, Sicherstellungen sowie Bestellungen von Ersatz- und Bauteilen
* Unterstützung der Marktleitung bei der Umsetzung von Projekten, Ansprechperson für Fachfirmen, Begleitung behördlicher Begehungen, das Störungsmanagement im Markt sowie die Sicherstellung der IT-Sicherheit


Das bringst Du mit:

* Ausbildung und Fachwissen - Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung sowie hohes technisches Verständnis
* Prozessprofi - Prozessorientierte sowie selbstorganisierte, eigenverantwortliche Handlungsweise
* Kommunikationsprofi - Teamplayer und hohe Kommunikationsfähigkeit
* Analytiker - Analytische Fähigkeiten sowie Belastbarkeit
* Computerspezialist - Sehr gute MS Office und SAP Kenntnisse

Du bist der Grundstein für jedes Projekt bei HORNBACH. Wir sorgen für das richtige Fundament. Darum klären wir Deine Arbeitszeiten, Bezahlung und individuellen Rahmenbedingungen in einem persönlichen Gespräch. Wir orientieren uns an Dir und nicht an dem Minimum eines Kollektivvertrags. Unsere Messlatte ist deutlich höher.

#J-18808-Ljbffr

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