38,5h / Wien
immOH! zählt seit über 40 Jahren zu den führenden Energie- und Facility Management Unternehmen in Österreich. Als Qualitätsanbieter sind wir ein Unternehmen der Wiener Stadtwerke.
Das erwartet Dich
* Als Servicetechniker*in übernimmst du Eigenverantwortung für die übergebenen Anlagen und hast die Verantwortung für die Einhaltung der notwendigen Inspektions- und Wartungsintervalle
* Du behebst Störungen und führst Reparaturen an Elektroanlagen und technischen Geräten durch
* Du koordinierst und begleitest externe Service- und Wartungsfirmen
* Du arbeitest in der allgemeinen Haustechnik mit, zum Beispiel bei HKL-Anlagen, Aufzügen oder kleineren Reparaturen
* Zu deinen Aufgaben gehört die Materialbestellung für die Anlagenbetreuung sowie die Instandhaltung
Das bringst Du mit
* Du hast eine erfolgreich abgeschlossene technische Elektro-Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
* Du bringst idealerweise Erfahrung im Facility Management mit, die dir hilft, technische Abläufe im Haus effizient zu gestalten
* Du bist zuverlässig und hast ein ordentliches Auftreten
* Flexibilität und Koordination von Terminen sowie kund*innenenorientiertes Arbeiten ist für dich selbstverständlich
* Du arbeitest selbständig und bist ein*e Teamplayer*in
* Du hast Freude daran, in einer sozialen Einrichtung zu arbeiten
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie IT-Grundkenntnisse und ein Führerschein B runden dein Profil ab
Das bieten wir Dir
* Gehalt: Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 2.948,85 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
* Arbeitsumfeld: Kollegiales, respektvolles Miteinander in einem Mittelstandsunternehmen mit Konzernzugehörigkeit.
* Events und Aktivitäten: Veranstaltungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens in den Bereichen Sport, Kultur und Social Events.
* Gesundheit und Vorsorge: Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, Betriebsärztin und Arbeitspsychologin vor Ort.
* Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
* Onboarding und Entwicklung: Onboarding-Programm begleitet und erleichtert den Einstieg. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
* Sonstiges: Gute öffentliche Anbindung – leicht und stressfrei erreichbar.
* Speisen und Getränke: Eine gute Kantine in der Zentrale sowie gratis Obst für alle – das ist so bequem wie gesund.
* Vergünstigungen: Zahlreiche Vergünstigungen on top – innerhalb und außerhalb des Konzerns.
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
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